汽车分队构建安全文化建设的几点思考

安全文化建设作为部队文化建设的一个新思想、新内容，地位作用无庸置疑。汽车分队如何构建安全文化建设，用安全文化武装车勤人员、驾驶员队伍的头脑和思想，用安全文化引领安全建设，用安全文化促进安全发展，对增强汽车分队官兵安全理念、提高官兵安全素质，具有不可忽视的作用，也是激发创造力、增强凝聚力、催生战斗力、深化保障力的有效途径。     

加强客运安全的措施

客运安全管理不能满足客运发展的需要，加强客运安全管理的措施有：完善法规，加强监督，强化安全责任，加大安全投入，加强人员培训。     

认清意义突出重点加强汽车兵安全文化建设

汽车兵安全文化是汽车兵文化的重要组成部分，是保障官兵生命安全和车辆装备安全的有效方式。当前，我军正处于使命拓展和建设转型的重要时期，遂行任务多样、作战环境复杂、车辆装备动用频繁，对车辆安全运行提出了更高的要求，汽车兵安全文化建设显得尤为紧迫和重要。汽车兵安全文化建设要在安全理念文化构建、安全行为文化规范、安全制度文化完善和安全设施文化配套等重点内容上下功夫，构筑“勇往直前、驰骋千里、安全文明、争创一流”的汽车兵安全文化，在工作中要抓住主要矛盾，采取针对性的措施，全面提升汽车兵安全文化建设的质量层次。     

驾驶员安全态度的测定与应用

驾驶员的安全态度是影响行车安全的本质因素，该文从阐述安全态度的概念出发，分析了驾驶员的安全态度与事故的关系，提出了驾驶员安全态度测定与应用的方法，为科学进行安全教育提供了理论依据。     

卓越的TOYOTA安全理念——VIOS威驰获C—NCAP五星佳绩

一般人基于对安全的理解，是在车辆的安全装备上，诚然，这是片面的，不是拥有了空气囊或是ABS（防抱死制动系统）便拥有了安全；一辆真正安全的车应该首先体现在其汽车结构的设计上，在初始阶段便将如何为乘员及行人提供最大限度保护作为设计蓝图的根本，之后才是一系列辅助的安全设备，包括电子系统。从车辆的安全设计出发，再渗透至装备安全、环境安全、使用安全，这才是一个完整的从产品到应用的整体过程的体系性安全。     

对汽车维修企业安全管理的七点建议

安全，对汽车维修企业来说是一个首要的要求。在企业中广义的安全管理包括企业维修的安全（车辆维修后的车况安全和车主的安全），以降低由于事故造成的安全成本；还包括企业自身的安全，主要是指企业员工的健康安全、设备安全（如：烤漆房失火，举升机掉车）、零部件供给的安全、企业经营的安全等。     

汽车主动安全系统中的几种关键性技术

汽车安全包含被动安全和主动安全两种。被动安全系统主要采用措施性安全技术，当事故发生时，尽可能地将事故损伤减至最小，如安全气囊等；主动安全系统则能预知和规避危险，“未雨绸缪”，“防事故于未然”，如防抱死制动系统ABS等。     

长途出行安全提醒——车辆安全系统解析

我们在买车的时候总是会非常关心车辆有哪些安全配置。的确，由于技术的发展目前车辆性能越来越好、速度越来越高，因此安全性能也就显得越发重要了。说起安全很多车主对此已是十分精通，他们知道车辆安全装备分为主动安全装备和被动安全装备，被动安全包括坚固的车身、安全带、安全气囊等等，主动安全则包括ABS、ESP等电子系统。     

推进汽车部（分）队安全文化建设应重点把握“五个必须”

安全文化建设是近年来安全科学领域提出的一项安全生产保障新对策，是安全系统工程和现代安全管理的一种新思路、新策略，也是事故预防的重要基础工程。军交运输系统对安全文化其实并不陌生——在“安全文化”作为一个全新的安全理念提出之前，全军车勤分队组织开展的“两红”评比活动及近年来开展的“军车交通安全月活动”，其实都属于安全文化建设的范畴。近年来，一些部队组织开展的军车驾驶文化建设，安全也是其中的主要内容，因此，在汽车部（分）队推进安全文化建设已具备一定基础。     

新时期高校安全稳定工作的难点和措施

当前大多数高校把提高教育教学质量放在首要位置，忽略了学校的安全稳定工作，因此在很多方面存在着安全隐患。高等院校必须从思想观念上重视安全稳定工作，认真查找影响学校安全稳定的有关因素，并研究出有针对性的措施，切实做好高等院校的安全稳定工作，促进学校整体水平的不断提升。本文对高校的安全稳定工作进行了概述，分析了高校做好安全稳定工作的重要意义和重点任务，提出了加强安全稳定工作的有效措施，重点从加大资金投入、健全安全设施、完善相关制度、增强安全防范、创新安全管理等方面进行了探讨。