适应新形势谋求新跨越--济南军区认真落实"两个规定"推动军交运输建设全面发展

2001年，“两个规定”颁发后，济南军区军交运输部门紧密结合部队实际，按照“战备建设适应打赢，人才队伍素质过硬，管理制度严格规范，设施设备配套实用”的建设质量标准，广泛开展了以“建立一个适应打赢的战备秩序，建设一支素质过硬的专业队伍，健全一套严格规范的规章制度，完善一批配套实用的设施设备”为主要内容的部队军交运输“四个一”目标管理活动，落实“两个规定”工作取得良好成效，经验做法被总部推广。2003年以后，他们又主动适应机械化、信息化“双重历史任务”和中国特色军事变革要求，着眼提高军事斗争准备质量，坚持以信息化建设作为深化“两个规定”落实和提升“四个一”目标管理水平的突破口，按照“战时牵引平时、需求拉动发展、创新推动建设、局部带动整体”的思路，突出抓部队军交运输信息化建设，组织召开全区部队军交运输信息化建设现场观摩会，总结推广在军交运输指挥决策、勤务管理、专业训练和实战保障等方面的成果和做法，有力地推进了部队军交运输建设全面发展，使“两个规定”得到更加全面深入的落实，整体提升了部队军交运输快速反应能力和综合保障能力。     

建德技双馨队伍 树军车文明形象——济南军区开展军车驾驶文化建设活动综述

为深入贯彻军委胡主席关于社会主义文化建设和加强军车运行管理的一系列重要指示,从深层次解决当前车勤队伍建设中存在的重专业技能轻文明养成、重单项拔尖轻全面过硬、重短期效应轻长远发展、重物质条件轻精神因素的问题,2006年以来,济南军区在全区部队扎实开展了以“建德技双馨队伍、树军车文明形象”为主题的军车驾驶文化建设活动,着力提升车勤队伍的整体素质,大力创建和谐安全的交通环境,积极推进部队军交运输工作创新发展,取得了良好效果。     

顺应军事变革潮流提升保障打赢能力--对推进大联勤改革的几点思考

2004年7月1日,济南战区大联勤体制正式启动运行,这是顺应世界军事变革潮流,积极推进中国特色军事变革战略的具体实践,也是适应高技术联合作战联合保障,确保打赢信息化战争要求的战略举措。完成大联勤体制改革任务,可谓责任重大,任务艰巨,使命光荣,必须按照军委、总部的指示要求     

部队车辆安全环保检测工作问题思考

军车作为社会道路交通的重要组成部分,既要满足军事保障需要．也在积极采取措施最大限度地减少交通事故危害和环境污染。近年来,部队车辆安全环保检测工作日益得到高度重视和迅速发展．对保障车辆技术性能、预防车辆交通事故和控制污染排放都起到了重要作用。但从当前部队车辆安全环保检测工作的现状看．还存在一些制约因素需要认真研究和解决。     

开拓创新求发展千方百计谋打赢--济南军区军交运输系统为落实"两个规定"推出"四个一"目标管理新举措

为适应军事斗争准备的新形势,全面提高部队军交运输保障能力,2001年6月份,总部相继颁发了<部队军事交通运输规定>和<部队军事交通运输工作正规化建设规定>(以下简称"两个规定").     

铁马驰骋一路歌——济南军区开展“做遵章守纪模范，树军车良好形象”活动纪实

自2001年5月，济南军区部队广泛开展“做遵章守纪模范，树军车良好形象”活动以来，各级领导机关周密部署，广大车勤官兵积极参与，取得了明显成效，不仅“遵章守纪、文明行车”成为军车驾驶员的自觉行……     

军车驾驶文化的特性

先进文化的属性决定了军车驾驶文化必然具有时代性、实践性、科学性、民族性、开放性、创新性等一系列基本特征，具体通过以下六个方面予以表现：     

济南军区组织部队摩托化机动保障能力检验评估

为贯彻落实总部关于开展军交运输训练和保障能力动态评估指示要求，全面检验军区部队远程机动军交运输保障能力，进一步推动部队军交运输准备实质性进展，2012年7月中旬，济南军区结合部队2012年度训练任务，着眼提高部队战略投送能力，围绕建设“打仗型”后勤目标，按照“以评促备、以评促训、以评促建”的要求，专门组织了对某机步旅摩托化机动保障能力检验评估。     

军车驾驶文化教育应把握的问题

开展军车驾驶文化建设，需要通过扎实有效的政治教育，将先进的驾驶理念渗透到汽车兵的心灵深处，内化于他们的思想观念中，引导他们逐步形成恪守宗旨、以人为本的良好品格，努力培育他们遵纪守法、安全第一的驾驶行为。使他们的理想追求与部队建设的总体目标自觉融为一体．．