首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   823篇
  免费   8篇
公路运输   251篇
综合类   185篇
水路运输   153篇
铁路运输   199篇
综合运输   43篇
  2024年   5篇
  2023年   10篇
  2022年   8篇
  2021年   11篇
  2020年   9篇
  2019年   6篇
  2018年   1篇
  2017年   9篇
  2016年   8篇
  2015年   21篇
  2014年   53篇
  2013年   43篇
  2012年   38篇
  2011年   71篇
  2010年   64篇
  2009年   63篇
  2008年   48篇
  2007年   38篇
  2006年   48篇
  2005年   41篇
  2004年   34篇
  2003年   33篇
  2002年   28篇
  2001年   25篇
  2000年   25篇
  1999年   10篇
  1998年   13篇
  1997年   22篇
  1996年   8篇
  1995年   4篇
  1994年   3篇
  1993年   9篇
  1992年   2篇
  1991年   6篇
  1990年   4篇
  1989年   9篇
  1988年   1篇
排序方式: 共有831条查询结果,搜索用时 15 毫秒
91.
在施工现场,发动机(主要指柴油内燃机)作为工程机械的动力源被广泛应用,对使用燃油存在的问题及解决办法作了详细的论述。  相似文献   
92.
从适用范围、试验条件和结果判定对比分析我国机动车回复反射器标准与日本机动车回复反射器标准中环境试验的具体试验内容,了解不同标准的要求和侧重点,为设计及试验提供参考。  相似文献   
93.
曹振峰 《西铁科技》2003,(B11):45-46
提高电务系统职工技术素质,不仅是铁路电务技术发展的战略基础工作,而且是一项长期的、艰巨的人才建设任务。作者围绕如何提高电务系统职工技术素质进行积极的探索,并提出了四项有效措施。  相似文献   
94.
南昌铁路局加强铁路用地管理工作的实践   总被引:1,自引:1,他引:0  
南昌铁路局为依法维护铁路用地的合法权益,防止铁路用地资产流失,通过将土地管理工作纳入基层站段领导班子的经营业绩考核,强化铁路用地管理。要求基层站段领导干部提高对铁路用地管理的认识,营造良好的外部环境;通过调研,细化考核办法,将定性考核与定量考核相结合、日常检查与定期考核相结合、考核与奖励相结合,使南昌铁路局的铁路用地管理工作逐步规范。  相似文献   
95.
喻正强 《中国水运》2006,6(10):235-236
通过课程设置、导师制度、讲课与考核以及硬件设施四个方面比较了中日研究生培养模式,得到了许多可以借鉴的方法,为我国正在加大力度探索如何发展新形势下的研究生教育问题提供了参考。  相似文献   
96.
服务经理承担搭建整个团队的核心骨架作用,具有业务监督职能。只要组织结构健全,流程顺畅,同时注意在日常工作中紧紧抓住这三个关键岗位的责任人,制定并落实好他们的岗位职责,加强数字指标考核力度,同时与薪酬紧密挂钩,就一定能取得好的经营效果。[编按]  相似文献   
97.
马喜发 《摩托车》2004,(2):37-38
一、“金太阳”杯.金色的比赛 (一)金色的果实 由《摩托车》杂志社主办、山东淄博金太阳科贸有限公司承办、山东淄博市交通技工学校协办的第四届(金太阳杯)全国摩托车维修技术大赛暨技术交流活动,于2003年11  相似文献   
98.
考试方法改革是教学改革的重要部分。《自动控制原理》课程以往的考试方法单一,很容易导致学生被动学习。通过改革,实行"一纸开卷"考核方法,即学生考试时可以把提前准备的知识点以指定的形式带进考场作为参考,经过实施,学生的综合能力得到了进一步的提高,取得了良好的效果。  相似文献   
99.
针对我校数学类考查课程考核方式的现状和难点进行了分析,对《复变函数与积分变换》等数学类考查课程的考核评定成绩的方法进行了改进,并对评定成绩的方法进行了调查总结,改进后的考核方法到了广泛的认可.  相似文献   
100.
在现代大众化教育形式的引导下,在保证教育质量工程的同时,如何对原有的考核模式进行改革和探索,成为高校积极关注的热点.本文根据铁道信号专业课的性质,对《车站信号控制系统》课程采用了提问、答辩、讲解的方式作为考核形式.在考核形式改革方面做了一定的探索和分析.  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号