泰州长运厚积薄发

从2003年以来，泰州长运公司不等、不靠、不要．以先人一步的理念，改善发展质态、提升发展层次，用实际行动践行这种理论，丰富发展内涵，2007年报表统计表明，公司营收达到7950万元，同比增长25％：利润280万元，同比增长27％；自2003年以来，员工福利不断提高：人均同比增资670元／月，公积金按上限缴纳．人均增资302元／月．     

客运经营模式的理性选择——泰州长运公司公司化经营引发的思考

从"风险抵押,租赁承包"承包经营责任制到"公司化经营"机制,在这一变革过程中,泰州长运公司从风雨中走过,经历了阵痛、困惑、挑战、发展,在变革中思考,并逐渐趋于理性,走出一条多元经营模式并举的新路。