| 以人为本实施人才强校战略实现学院跨越式发展 |
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| 引用本文： | 吴龙川.以人为本实施人才强校战略实现学院跨越式发展[J].广东交通职业技术学院学报,2007,6(1):79-82,85. |
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| 作者姓名： | 吴龙川 |
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| 作者单位： | 广东交通职业技术学院,广东广州 510650 |
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| 摘 要： | 领导团队和师资队伍建设则是高职院校发展和建设的核心要素.文中在分析实施人才强校战略重要性的基础上,探讨了加强领导团队特别是二级学院领导团队建设的目标和思路,论述了强化师资队伍建设、落实人才强校"四大工程"的具体措施,提出了以人为本完善人才管理制度,确保人才队伍建设落在实处.
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| 关 键 词： | 领导团队 师资队伍 建设 人才强校 |
| 文章编号： | 1671-8496-（2007）01-0079-04 |
| 收稿时间： | 2006-12-08 |
| 修稿时间： | 2006年12月8日 |
People Oriented, Executing the Strategy of Strengthening Our College by Human with Ability, Realizing Jumping Development |
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| WU Long-chuan.People Oriented, Executing the Strategy of Strengthening Our College by Human with Ability, Realizing Jumping Development[J].Journal of Guangdong Communication Polytechnic,2007,6(1):79-82,85. |
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| Authors: | WU Long-chuan |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | leadership teacher team construction strengthen college by people with ability |
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