浅议防止资产流失的对策

资产是能够给企业带来经济效益的经济资源,若资源不能很好利用就是一种流失。笔者按资产负债表列示的主要资产项目,结合工作实践,就如何防止资产流失提出几点对策。 一、防止货币资金流失 货币资金是资产中最敏感的流通性最强的资产,管理不善极易造成损失。企业应完善内部制约机制,明确职责分工。每支付一笔货币资金都应有几重审核程序,对无有效合同、无合法凭证、无合法手续的事项不得支付货币资金。出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务凭证的填制和账目的登记工作。禁止公款私存,财务负责人应定期组员…     

浅析中小型企业员工的流失与对策

员工流失是当今世界人力资源管理中的热门话题,而中小型企业由于自身、社会和历史等方面的诸多原因,使其地位、实力、环境、条件等方面在市场竞争中处于弱势,企业员工尤其是优秀人才的流失现象已经严重制约了企业的健康发展。文中以新的眼光提出企业加强人力资源管理的六大措施及实施方法,为企业建立一套良好的育才、用才、聚才的管理机制指出了一条可取之路。     

航运企业船员流失之我见

随着航运市场的不断发展,航运企业之间的竞争愈来愈剧烈。稳定、充裕的船员资源,是航运企业获得生存、谋求发展的根本所在。论文主要针对目前航运企业普遍存在的船员流失问题,进行深层次的剖析,并提出若干建议和对策。     

企业资产评估

什么是企业资产评估企业资产评估是我国企业体制改革和商品经济发展的必然产物。成立中外合资企业、组建股份公司、企业兼并、承包经营、租赁经营等都应进行资产评估;另外,抵押贷款、破产清算、经济担保、企业经营评价、企业参加保险等,也应进行资产评估。但目前有些资产评估工作的程序不够规范,评估的方法不够科学,评估工作过于粗简,囚而评佔的数值尚欠合理、正确。     

论企业档案与企业资产的关系

企业档案是企业的无形资产,而企业无形资产在企业生产、经营和管理各项工作中发挥着极其重要的作用,具有不可估量的价值。因此确立企业档案与企业资产的关系,增强资产意识,加强档案资产管理是促进企业发展和企业档案工作科学化、规范化、现代化的趋势。     

船员流失的特定因素及对策

船员职业有特定的工作场所和工作性质,因此船员流失受到这些特定因素的影响.只有深入分析其影响效果,加以实施有效措施,才能从源头降低船舶人才流失的风险.     

高校资产处置工作中的问题与建议

针对目前高等学校资产处置工作中的国有资产流失的问题，重点分析高校资产的主要处置方式，论述高校在实际的资产处置中存在的问题，进而提出加强高校资产处置工作的原则及建议。     

企业整体资产价值评估方法研究

本文在讨论资产评估理论和整体资产评估理论的基础上,概括和总结了目前在我国资产评估实践中,企业整体资产评估的基本方法,并对各种方法本身的优缺点作了分析,另外,还针对评估实践中存在的主要问题,即评估方法使用上的问题作了较为具体的理论分析和阐述,提出了一些企业整体资产价值评估方法运用的原则和建议。并且就实践中资产评估与财务会计工作的比较,提出了资产评估的实质,最后就资产评估理论和方法探讨的认识,就资产评     

高级船员流失问题分析及对策

结合本公司的实际情况,从公司目前所做的工作出发,分析高级船员流失现象,总结船员尤其是高级船员的流失原因,提出解决该问题的方法。     

中国高级船员流失问题及对策

高级船员队伍匮乏已是各国航运界的普遍问题,针对我国船员队伍的实际情况,尝试从高级船员流失的原因入手进行分析,寻找较为完善的解决方法,从而提升社会、船东与船员的协调关系。     

论国有建筑企业人才流失的原因及其对策

以上海某国有大中型建筑企业为范本,阐述了人才流失的情况,分析了人才流失的成因。从10个方面提出了寻求解决的对策和方法,以此把优秀的人才留住。     

建立现代企业制度必须加强档案资产管理

随着我国经济体制改革的不断深化,国有企业正逐步建立以产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学为主要特征的现代企业制度,企业资产的界定、转让、变动和交易不斯发生,作为企业资产的重要组成部分——企业档案,是以企业赖以进行生产、经营和管理的重要基础。在企业不断发展的生产经营过程中,档案的潜在价值正通过利用转化为现实的生产力,体现为现实的经济效益,因而,档案是企业资产中的精华,是一笔巨大的无形资产。作为市场经济主体的企业,在经济体制改革的大潮中,如何管好和用好这笔资产,对于适应市场、增强竞争力和提高经济效益具有重大的现实意义。     

企业货币紧缺的产生原因及其对策

财务管理以资金管理为中心,资金管理又以货币资金管理为抓手。货币紧缺,“巧妇也难为无米之炊”。国际上,企业的所有者和经者关注资金有时要胜于关心效益,因为一企业的消亡,不外乎两种情况,其一是经营不善亏类重,权益丧失,其二是运行失误,货款难以收,资产无法变现,不能如期偿还,致使企业被人购买,第二种情况,企业效益可谓不差,只是货币紧缺,被人乘虚逼进,从此消亡,市场经济的无情事实,使人清醒地认识货币在企业的特殊地位,同时深刻地理解西方为什么把资产变现能力作为一个重要的经济指标。