HSE管理体系运行问题及对策

HSE是英文单词＂健康＂、＂安全＂和＂环境＂的缩写。HSE体系是当前国际石油、石化行业逐步发展和完善起来的被广泛认同和普遍采用的一种管理体系,是国际石油、石化行业健康、安全、环境管理的现代模式。HSE管理体系突出＂以人为本、预防为主、领导承诺、全员参与、风险管理、持续改进＂的管理思想,正以其科学化、     

由大到强的竞争策略选择

统计显示,今年上半年韩国新接订单量超过中国,重新夺回世界第一位置。中国造船业从造船＂大＂国变成＂强＂国,还有一段很艰难的历程。随着全球经济一体化进程的加快,中国造船业的比较优势日趋减弱,在这种情况下,中国造船业该怎样应对呢？     

我国首造“黄鹄”轮,揭开洋务运动序幕

本栏目上期话说清末洋务运动的开场戏——清廷欲购英国舰船以＂自强＂,结果却＂鸡飞蛋打＂一场空,被阿思本诓骗了120万两白银。消息传来,顿使正在合围南京太平天国的湘、淮军主帅,洋务派首领曾国藩、李鸿章、左宗棠等人大失所望。于是,他们联名向清廷奏准,在国内遴选＂覃思之士、智巧之匠＂     

大学生思想政治教育必须以人为本

以人为本思想集中反映了思想政治教育的本质要求。新时期大学生思想政治教育必须坚持以人为本,要把继承优良传统与改进创新结合起来,并以此为原则,推进和完善大学生思想政治教育工作。     

“三个为本”企业兴--记中国长航红光港机厂

中国长江航运集团红光港机厂科技创新以人为本、科技进步以市场为本、科技兴厂以质量为本的观点令该厂适应了市场经济，从而有了迅猛的发展。最近，记者乘该厂领导前来广州参加产品鉴定会之机，采访了厂长王旺生同志。 科技创新以人为本 红光港机厂是国家二级企业，2000年获得中国船级社ISO9001质量体系认证证书。多年来，红光港机厂……     

太平洋的碰撞浅论新世纪中日两国海上力量的发展及可能出现的冲突

对于中、日这两个一衣带水的西太平洋沿岸国家来说,近代的历史使两国结怨甚深,虽然这段让国人不堪回首的历史已经成为一百多年前的记忆,但我们依然难以平息甲午海战中邓世昌＂撞沉吉野＂的豪壮悲愤之情.一百多年后的今天,当我们再次探寻甲午海战的历史教训时,我们不得不承认这样一个现实,即使这场战争已经过去了百年,可是日本军国主义的亡魂依然飘荡在日本列岛的上空,日本国内依然有一批极右翼组织和思想狂热分子妄图否定近代以来对中国及西太平洋沿岸国家进行的侵略战争,否定战争带给太平洋沿岸国家和地区人民的巨大灾难,更企图重新走上军国主义道路,再现所谓的“大东亚共荣圈”.     

对“上海之鱼”项目的探讨

上海是中国一颗最为璀璨的东方明珠,也是未来我国最大的经济、文化融合发展的国际化都市。上海奉贤南桥新城区域将作为上海国际大都市未来重点规划区域,正在发生着翻天覆地的变化。＂上海之鱼＂项目建设正是在这样的建设背景下应运而生。文中以＂上海之鱼＂建设的地位为出发点,概述了＂上海之鱼＂项目的建设情况,并依据项目建设实际情况指出了＂上海之鱼＂项目建设的亮点,最后阐述了＂上海之鱼＂项目建成后的影响。     

航运企业如何抓好安全生产

航运是一个高风险行业，但如何规避风险、保障海上安全航行，预防海上事故发生是航运企业船岸管理人员一直探讨和追求的热点问题。现借全国安全月活动之机，就此问题谈一下看法。坚持以人为本，安全发展以人为本，就是以人民群众的根本利益为本，确保员工健康和生命不受伤害；坚持安全发展，确保财产不受损失、环境不受污染；     

我国一个月出台10项重大政策等

我国一个月出台10项重大政策面对当前较大的经济下行压力,我国政府在＂保持定力＂的同时＂主动作为＂,在4月20日至5月20日这一个月的时间里,先后推出了金融服务＂三农＂、资本市场＂新国九条＂、加快发展生产性服务业、稳外贸＂国16条＂等10项重大政策。专家指出,一系列政策的密集出台,有利于稳增长、调结构、促改革和惠民生,未来应继续通过改革释放红利,激发各类市场主体的活力,增强经济的内生动力。     

船舶安全管理:以人为本 预防为主

船舶安全管理应以人为本 一、以人为本是以尊重船员的安全管理主体地位为本 在船舶安全管理工作中以人为本的“人”,是指在船上工作的船员.以人为本的“本”,是指本源,就是船舶安全管理工作的出发点和落脚点.这就要求我们要始终坚持和尊重船员在船舶现场进行安全管理的主体地位,尊重他们的首创精神,充分发挥他们的工作积极性、主动性和创造性,变他们的被动管理为主动管理,正确地操纵船舶与设备并前瞻性地对其进行维护和保养.     

芜湖港精神文化之安全理念——预防为主 全员参与 天天以零做起

“预防为主、全员参与、天天从零做起”既是芜湖港可持续发展之根本，“以人为本”思想的体现，又是港口物流稳健运行之基石；它是按照“三个代表”要求，讲政治原则，保大局稳定，对国家、对社会、对企业、对员工高度负责的文化理念；它是与芜湖港企业生命财产和员工切身利益紧密相关的生存法则：是港口结合港口行业特点，在长期的企业管理实践、     

芜湖港精神文化之安全理念——预防为主 全员参与 天天从零做起

●“预防为主、全员参与、天天从零做起”既是芜湖港可持续发展之根本,“以人为本”思想的体现,又是港口物流稳健运行之基石;它是按照“三个代表”要求,讲政治原则,保大局稳定,对国家、对社会、对企业、对员工高度负责的文化理念;它是与芜湖港企业生命财产和员工切身利益紧密相关的生存法则：是港口结合港口行业特点,在长期的企业管理实践、改革创新中,     

当代妈祖 恩泽江海——台州海上搜救文化品牌建设成效明显

台州人文精神的有人概括为山的硬气、水的灵气、海的大气、人的和气,称为＂四气＂。源远流长的台州文化,始终流淌在台州人民的血脉里,构成了代代相传的＂文化基因＂,不仅为台州海上搜救事业生生不息、发展壮大提供了丰厚的滋养,也为台州海上搜救文化建设指明了方向。国民之魂,文化化之;海事之神,文化铸之。     

加强长江航道宣传思想工作的思考

坚持以人为本，全面、协调、可持续的科学发展观是我们党在新时期提出的重大战略思想，是当前各项工作的指针。宣传思想工作要做到体现时代性，把握规律性，富于创造性，为改革发展稳定提供强有力的思想保证、精神动力和舆论支持，就必须全面贯彻落实科学发展观，以人为本，以长江航道改革建设发展为中心，不断改进创新。努力在工作理念上体现科学发展观的思想、工作内涵上体现科学发展观的精神、     

以人为本的教师管理机制及激励策略

阐述了以人为本教师管理的内涵,分析了以人为本的教师管理对学校管理者的素质与能力、管理理念、领导行为和目标取向要求,并从四个方面对以教师发展为本的激励策略进行探析。     

奏响文明乐章 绽放海事之花——厦门海事局荣获第三届“全国文明单位”称号

这是一座文明之城——＂城在海中,海在城中＂的厦门,赢得全国文明城市评比总分第一名的＂三连冠＂。这是一片文明之海——＂先行、求实、卓越、和谐＂的厦门海事局,在庆祝厦门经济特区建设30周年之际再传捷报,荣获＂全国文明单位＂称号,     

加强港口企业思想政治工作的有效途径

企业思想政治工作的对象是人,只有注重以人为本,一切从职工的切身利益出发,不断增强思想政治工作的阵地意识,扩大覆盖面,才能促进港口企业与职工的和谐发展。     

芜湖港精神文化之 安全理念——预防为主全员参与天天从零做起

“预防为主、全员参与、天天从零做起”既是芜湖港可持续发展之根本，“以人为本”思想的体现，又是港口物流稳健运行之基石：它是按照“三个代表”要求，讲政治原则，保大局稳定，对国家、对社会、对企业、对员工高度负责的文化理念：它是与芜湖港企业生命财产和员工切身利益紧密相关的生存法则;是港口结合港口行业特点，在长期的企业管理实践、改革创新中，     

以人为本做好企业的思想政治工作

党的十六届三中全会敏锐把握世界发展大势,提出坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观.以人为本,就是把满足人的需要、促进人的全面发展,作为发展的根本目的和根本动力.思想政治工作就是做人的工作,无论从思想政治工作的主体、客体或思想政治工作的目的来分析,它都离不开一个"人字".毛泽东同志在延安整风时就指出:"政治路线决定之后,干部就是决定的因素."我国又有一句俗话,叫做"制度是死的,人是活的."所以,要做好企业的思想政治工作,必须坚持以人为本,解决好人的思想、认识、理念、利益、道德等问题,不断提高干部职工的思想政治素质,使企业的制度及措施得到职工的理解,成为他们的自觉行动,企业才能政令畅通,才能稳步地顺利发展.     

青岛市长夏耕谈全力打造“帆船之都”

青岛市长夏耕在2009年两会期闻与记者畅谈了后奥运时代，青岛将乘＂帆＂而上．全力打造＂帆船之都＂的城市梦想。