铁路企业法治建设考核评价机制研究

法治建设考核评价机制是促进企业法治建设,提升企业科学管理水平的重要机制。铁路企业目前并没有独立而系统性的法治建设考核评价机制。国资委及其下属企业已有经验可资借鉴。铁路企业可以在现有内外部条件基础上,借鉴经验,从主观、客观两个方面,建立适合于铁路企业的法治建设考核评价机制,促进企业法治建设水平提升。本研究论述了铁路企业法治建设考核评价机制建立和运行现状,介绍了国内外先进经验,分析了铁路企业法治建设考核评价机制建立环境,设计了铁路总公司法治建设考核评价机制框架。     

关于完善南宁局自控型班组建设的思考

通过对南宁局自控型班组建设中在班组设置、自控机制、培训质量、考评机制方面存在问题的分析,提出了优化班组设置、完善自控机制,提高培训质量、健全考评机制完善自控型班组建设的具体建议和落实措施,以确保全局运输安全的稳定。     

城市轨道交通建设工程双重预防机制构建研究

: 双重预防机制建设是我国城市轨道交通安全管理领域的重要工作,现阶段由于实操层面法规标准的缺失,双重预防机制建设缺少明确的指导,各城市对双重预防机制的理解和执行存在差异,在实施过程中也存在各式各样的问题。通过对双重预防机制建设现状的调研与分析,得出双重预防机制建设过程中存在的问题,主要表现在名词术语混用、安全风险管理考核缺少、隐患排查工作不完整、隐患分级标准不统一、隐患整改不彻底、风险隐患结合不充分等方面,并提出规范相关名词术语、构建全过程隐患排查机制、关联风险与隐患条目、统一考核机制、配套安全教育培训等方面的对策措施建议。相关研究可为城市轨道交通工程建设领域双重预防管控的规范与提升提供参考。     

科技工作落实机制的创新研究

科技工作运行机制包括管理机制与落实机制，操作层面的落实机制至关重要，亟需建立科研课题生成机制、科技成果培育机制、科技奖励促成机制、科技合作共赢机制、科技管理闭环机制和科技人才建设机制。     

上海地铁车辆段检修体制与机制改革构想

地铁车辆段检修体制与机制改革和创新将会优化轨道交通网络规划中车辆段和停车场的布局 ,减小车辆段建设规模 ,减少建设投资 ,提高检修规模效益 ,从而降低运营成本。通过对上海地铁车辆的检修体制与机制现状的分析 ,提出地铁车辆的检修体制与机制改革和创新的几点构想     

刍议铁路企业法律风险防范机制建设

铁路企业作为市场主体,加快推进市场化经营和实施多元化经营战略,必须高度重视企业法律风险防范机制建设.铁路企业法律风险防范机制建设是一项系统工程,应遵循价值导向、全面管理、规范运作、动态调整原则,并纳入企业全面风险管理内容.提出铁路企业健全法律风险防范机制的主要措施.     

城市轨道交通工程施工风险管控隐患排查治理双机制实践

构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制是国家和政府在安全生产领域的重要决策部署，在城市轨道交通工程建设事故特征以及风险隐患双重预防机制建设研究的基础上，结合行业内安全风险管理和隐患排查治理的工作现状以及多种方法、分类实施的指导思想，提出针对不同施工阶段、不同施工环节、不同施工工种的双机制防控的具体实践方案，同时探讨提出轨道交通行业双机制建设实施关键点及相关建议，相关研究结论可为轨道交通建设城市双机制落地工作提供借鉴与参考。     

坚持“五权分离”突出重点防控落实物资系统廉政防控机制

结合乌鲁木齐铁路局廉政风险防控的实际,阐述了加强廉政风险防控机制建设的重要性,介绍了落实物资系统廉政风险防控机制的具体做法.     

高速公路应急管理思考

随着我国高速公路的快速发展,逐渐暴露出了应急管理中存在的一些深层次问题,如忽略高速公路应急管理工作建设,应急管理能力明显不足;缺乏平时的预防与预警机制的建设;应急联动机制有待形成;应急资源不到位等,需从高速公路应急管理制度建设、组织体系完善、预警机制建立健全及应急队伍的建设等几个方面入手,以进一步提升我国高速公路的应急管理能力。     

高速公路应急管理思考

随着我国高速公路的快速发展,逐渐暴露出了应急管理中存在的一些深层次问题,如忽略高速公路应急管理工作建设,应急管理能力明显不足;缺乏平时的预防与预警机制的建设;应急联动机制有待形成;应急资源不到位等,需从高速公路应急管理制度建设、组织体系完善、预警机制建立健全及应急队伍的建设等几个方面入手,以进一步提升我国高速公路的应急管理能力。     

对采购质量实施有效控制 构建和完善质量保障体系

分析了采购过程和规律,探索了如何加强机制建设、制度建设、供应商管理、完善控制措施,指出了加快建设和完善物资质量保障体系的重要性。     

加快推进集疏运系统建设的思考

针对呼和浩特铁路局集疏运系统的建设情况,提出充分认识集疏运建设重要性、强化内部管理、健全机制、盘活既有集疏运基地等建议.     

基于铁路现代物流视角下的 货运营销发展研究

为推进铁路现代物流持续健康发展,在阐述铁路现代物流发展现状的基础上,针对铁路发展现代物流中存在的实际问题,提出基于铁路现代物流视角下的货运营销策略,即从营销机制、协调机制方面完善货运营销机制,从队伍建设、思想建设方面加强货运营销建设,从建立市场调查管理体系、加强市场调查分析、完善客户管理制度方面强化货运市场调查,创新货运营销手段,推进铁路营销信息化建设,以提高铁路货运市场占有率,实现铁路货运效率与效益的提升。     

铁路安全双重预防机制运行评价体系研究

根据铁路安全双重预防机制建设和运行现状，从基础管理、安全风险管控、安全隐患排查治理、信息系统建设应用、投入激励5个方面构建铁路安全双重预防机制运行评价体系，包含14项2级评价指标和37项3级评价指标；应用构建的铁路安全双重预防机制运行评价体系，选取典型案例进行双重预防机制运行评价，验证体系的合理性；针对评价过程中存在的问题提出改进措施，实现铁路安全双重预防机制建设闭环管理，有效落实各层级履行安全生产主体责任，提升安全风险管控和隐患排查治理能力，推进铁路安全治理体系和治理能力现代化。     

加强铁路建设单位管理和队伍建设的思考

通过分析铁路建设管理的现状,提出铁路建设单位要树立与落实科学发展观,更新理念,积极推进铁路建设项目管理体制和机制的优化完善,同时加强铁路建设管理队伍的素质和作风建设,适应日益繁重而艰巨的建设任务需要.     

坚持源头治理 防控关键环节 全面落实廉政风险防控机制

结合铁路物资管理的实际,从构筑廉洁从政的思想基础、构建源头预防机制、构建物资采购公开机制、落实廉政风险防控机制等方面阐述了坚持源头治理、防控关键环节、推进物资系统党风廉政建设的思路。     

对新形势下车务段班组安全自控机制的思考

当前,在铁路发展进入客运高速、货运重载时代和新体制、新布局、新装备、新速度的条件下,运输、劳动和生产组织不断创新,车务安全也面临着新的更加严峻的挑战。而铁道部实施的优化站段管理结构、自控型班组建设、主要行车工种队伍建设"三大工程"将创建自控型班组建设提到了重要地位。车务段如何针对这些新情况、新问题,继承班组安全自控建设的成绩,深化和创新班组安全自控机制建设,对于确保运输生产的安全稳定、促进铁路体制改革稳步推进都将具有非常重要的意义。阐述了深化和创新车务段班组安全自控机制必要性和内涵,以及对新形势下的车务段班组安全自控机制深化和创新的实施方法做出了初步探讨。     

铁路行业知识产权保护与管理分析研究

国外铁路在知识产权管理方面积累了一定的经验,我国铁路知识产权保护工作起步较晚,还存在一些问题,应加快知识产权人才队伍建设、加快预警机制和应急机制建设,大力培育和开发CRH品牌,提升铁路形象,通过技术创新,构建具有自主知识产权且核心竞争力强的保护体系,提高我国铁路国际竞争力。     

加快铁路辅业物流基地建设的探讨

以济南铁路局辅业系统物流基地建设的现状为例,分析了物流基地建设的有利条件,为加快物流基地建设提出明确定位、科学规划,健全工作机制、强化责任落实等措施建议.     

关于强化新形势下铁路企业职工教育培训的思考

在铁路发展的新形势下,强化对车务系统职工的教育培训尤为重要.本文阐述了职工培训中存在的职工队伍年龄结构不合理、工学矛盾突出、师资队伍作用发挥有待加强、教育培训机制不健全等问题,并提出了加强人才队伍建设,改进培训方式、方法,完善、落实激励奖惩机制,强化师资队伍建设等对策和建议.