试论国有公司治理的现状及对策

本文介绍了中国国有公司在公司治理结构,分析了其董事会、股权结构及人事制度等方面的现状,提出了解决公司治理问题的对策。     

完善我国城市商业银行公司治理途径研究

本文分析了我国城市商业银行公司治理的现状及其存在的主要问题,结合国内外银行治理的经验,就如何促进城市商业银行进一步完善公司治理,实现稳健经营提出了相应的对策。     

浅析我国公司治理结构中的问题及完善措施

随着经济的发展,我国原有的公司治理结构已经出现严重弊端,因此,提高我国公司治理的有效性正在成为社会改革中最吸引人注意的热点之一,也是各项改革事业中最为艰难的领域之一。本文探讨我国公司治理结构中存在的主要问题,并针对这些问题提出相应的解决方案,希望此研究对国有上市公司治理体系构建与完善提供参考。     

日本公司治理结构的特征及对我国公司治理改革的启示

我国上市公司治理经历了不断完善、不断规范的发展过程。但目前我国上市公司绝大部分是由国有企业转制而来,上市公司的治理中仍然存在着很多问题。因此,探索如何完善我国上市的公司治理具有重要的现实意义。本文首先对国内外有关公司治理的不同观点进行了梳理和分析,接着着重分析了日本公司治理的主要特征,以期可以从日本公司的治理经验中找到适合我国的公司治理模式。     

国外公司治理机制研究及对我国互联网企业的启示

各国及各地区之间的公司治理模式存在着巨大的差异.次贷危机和金融危机的发生使得政策制定者们意识到没有哪一种治理模式能够绝对保证公司的正常运营,政策制定者、投资者和其他利益相关者需要根据公司内部环境意识到当前治理模式的弱点并不断在变化的市场环境中调整、革新自身的公司治理机制.随着"互联网+"在各行各业的不断渗透,互联网企业...     

关于我国商业银行公司治理的一个文献综述

中国入世以后,逐步融入到一个更为开放的、全球化的金融体系中,良好的公司治理在改善银行风险管理,促进银行安全、健康、高效发展等方面都具有核心重要性。正如中国工商银行行长姜建清所说的那样:“建设真正的商业银行,最重要的是完善公司治理机制,包括法人治理结构、经营模式、增长方式、资产结构、财务结构、组织结构、内控管理及业务流程等诸多方面的改革。这将是一场彻底的革命。”商业银行公司治理引起了人们在理论和实践上的极大关注。     

国有企业会计核算存在的问题及对策

国有企业在行业发展过程中需关注会计核算的价值,重视通过会计核算提高资金的利用效率,避免在市场运作过程中因为会计核算不精准导致的资金浪费等问题.研究指出国有企业需要在项目过程不同阶段做好资金预算与管理工作,通过保障资金运用的科学性推动建设工作的稳定开展,有助于维持更高水准的资金运用效率.本文认为会计核算对企业的创新发展起...     

国有企业亚健康问题治理对策及建议

新形势下国有企业发展运营中的亚健康问题,已成为滋生腐败、制约管理运营方式的主要问题,通过精细化管理,规范企业运营、有效防范运营风险至关重要。     

我国上市公司会计信息披露存在的问题及治理对策

随着我国经济的快速发展,上市公司得到了飞速发展,数量不断增加,规模也逐步扩大,上市公司成为社会经济活动的重要力量。但是,上市公司的会计信息披露尚存在诸多一些问题,严重影响了证券市场的健康有序发展和上市公司本身的持续发展。因此,如何解决上市公司会计信息披露存在的问题、规范上市公司会计信息披露行为显得尤为重要。本文在揭示我国上市公司会计信息披露存在问题的基础上,对存在问题的原因进行了深入分析,并提出了治理上市公司会计信息披露问题的对策。     

美、日、德三国公司治理结构的比较

有关公司治理问题的研究，是20世纪未出现的最大企业问题。它涉及了经营学、经济学、法学和理论学等各方面的问题。不同国家由于所处的政治、历史、经济、法律、文化等等环境的不同，所面临的公司治理问题也就不同。但是，各国的企业发展又是千丝万缕联系在一起的。因此，认真的研究具有代表性的各国的公司治理结构，对我国发展和完善公司治理结构具有重要的意义。     

国有企业财务管理中存在的问题及对策

当前,国有企业财务管理体系有了较大的进步,但仍存在许多问题。本文在分析这些问题的基础上,结合实际提出了相关对策。     

浅议会计信息失真问题及治理对策

会计作为一个经济信息系统,在经济发展和建设中正发挥着越来越重要的作用。然而,在现实生活中,却存在着比较严重的会计信息失真问题,这大大影响了其会计信息作用的发挥。本文指出会计信息失真的表现,分析其的危害,提出了治理会计信息失真问题对策。     

金融危机背景下我国上市公司治理

目前我国上市公司治理结构存在的一些主要问题：股权结构不合理；董事会独立性不强；监事会没有充分发挥监督作用等等。本文借鉴危机下美国公司治理模式，结合我国国情，分析了我国上市公司治理的现状，并提出了改善的对策。     

国有建筑施工企业人力资源管理存在问题及对策

随着我国经济的高质量发展,建筑施工企业数量不断增加及其规模不断扩大,而从事建筑行业的人员越来越多,从业人员技术水平和工作能力存在较大的差距,人力资源管理已经成为国有建筑施工企业发展建设的重要内容。文章从国有建筑企业人力资源管理现状入手,探究当前国有建筑施工企业人力资源管理存在的问题与难点,有针对性地提出解决国有建筑施工企业人力资源管理问题的策略,进一步优化建筑企业的人力资源配置,促进建筑产业升级发展。     

关于政企分离的公司治理的差别化设计

本文公司治理结构的角度对于国有企业资产管理的角度进行论述。首先回顾了我国法律对于国有企业的公司治理结构的相关规定,提出国有企业的公司治理应当不同于普通的公司治理结构的观点,并从分别从董事会中心主义、利益相关者均衡、公司不同领域、独立性及信息披露五个角度进行了论述为什么政企分离有利于国有资产管理。     

我国治理超限超载存在的问题之深层次原因分析

针对目前我国在治理超限超载中所存在的各种问题,进行深层次原因分析,揭示其本质,为研究如何建立超限超载长效治理机制提供基础资料和方法思路。     

企业法人治理结构的缺陷分析

汽车企业大都采用公司制的资本组织形式，而法人治理结构是公司制的核心。在WTO架构下，中国汽车企业能否在激烈的市场竞争中生存和发展，在很大程度上取决于法人治理结构的运行效率。本文拟就中国汽车企业法人治理结构的缺陷及其优化措施谈一点管见。