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<正>企业文化是80年代初兴起的一种管理学理论,企业文化建设实际上是一个科学的、系统的人文工程。通过企业文化的导向、约束、凝聚、融合、辐射等主要功能的建树和发挥,能使企业的人才得到再开发,从而最大限度地、源源不断地将潜在的生产力变成现实的企业经济效益和社会效益。一、企业文化的人文特征所谓人文是指人类社会的各种文化现象。人文工程是指提高人类社会的各种文化素质的建设工程。作为社会文化的一个缩微,企业文化的人文特征主要有三: 1.传统性和反叛性 相似文献
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航运市场营销是指发生在航海领域的市场营销.市场营销由来已久,20世纪初泰勒创建现代管理学之时,市场营销不受重视,因为当时市场处于生产导向阶段,产品供不应求,生产出来就不怕买不出去. 相似文献
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航运企业委托经营中不对称信息博弈的联合确定基数法 总被引:1,自引:0,他引:1
委托经营是航运企业管理下属经营公司所普遍采用的一种方法,如何合理确定委托人与代理人之间的上交利润基数,是航运管理学中最敏感而又棘手的问题之一,通过对美锐步国际公司(Reebok International)在经营活动中采用不对称信息博弈的“激励模型”所存在弊端的分析,提出运用联合确定基数法的对称论模型则可有效地解决这一问题,实践证明,联合确定基数法可达到委托方与代理方双赢的最佳激励效果。 相似文献
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企业文化与文化企业学 总被引:1,自引:0,他引:1
<正>在现代社会,大文化、大生产力和大市场成为企业发展的根本动力.在构架现代企业体系时,绝不能排除企业文化的构筑.和传统的企业文化观念不同的是,文化企业学以其独特的视野和理念,为我们建设港口企业文化提供了许多启示.文化企业学是以人类社会大文化系统思想为理论基础,通过建立新企业文化提高企业整体文化生产力的现代企业学.它的理论特征在于把企业回视为社会大文化系统的文明单元,重新认识企业存在的目的和使用.文化企业学认为一个真正意义上的现代企业,不再是将文化作为企业的包装,而是将企业作为文化的载体,企业不再是以赢利和扩大规模作为企业的最终目的,而是将其作为不断向社会输送具有更多文明价值含量的独立文化要素的文化生产、文化创造的机体. 相似文献
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企业凝聚力的强弱是影响企业生产经营、改革管理、建设发展的重要因素。文中从增强企业凝聚力的根本、基础、保证和重要环节4方面说明企业的发展要靠增强企业凝聚力。 相似文献
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企业文化是以企业管理哲学和企业精神为核心,凝聚企业员工归属感、积极性和创造性的人本管理理论。同时,它的内涵包含企业管理工作的方方面面。因此,构建企业文化对于企业的发展来说至关重要,它可以把企业的管理理念逐步渗透到全体员工,从而引导全体员工主动去实现企业目标,促进企业持续发展。 相似文献
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一、企业文化以精神力量推动港口企业发展1.企业文化启动港口企业内部变革社会和企业的更替、变革总是以思想文化为起始的。从企业文化的存在本质来说,她就是企业的思想体系,既体现了对现存企业的肯定支持,明确表述、界定这个企业价值观是什么和该做什么,又包含了对现存企业的评价与批判。就港口企业的发展而言,企业文化会明确要求港口企业对自身作出“辩证否定”,去获取新的质的飞跃。当企业内部旧的体制、结构不再适应外部条件变化而运转不畅之时,企业文化就会产生对现有体制、结构的新探索,并在趋向建立新的体制、结构变化中,推出新的企… 相似文献
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基于模糊神经网络方法的虚拟企业合作伙伴的选择 总被引:1,自引:0,他引:1
虚拟企业组建过程中对合作伙伴的选择是十分重要的,为了解决该问题,本文提出一种用模糊神经网络的方法来辅助盟主企业选择合作伙伴的方案. 相似文献
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企业信息模型研究 总被引:2,自引:0,他引:2
葛世伦 《江苏科技大学学报(社会科学版)》2001,15(3):73-78
分析了企业信息模型对企业信息系统建设的重要意义,提出了企业信息模型研究的前提,讨论了企业信息模型建立的具体方法,给出了企业信息模型的具体内容。 相似文献
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面向服务的架构(SOA)是一个组件模型,它将应用程序的不同功能单元--服务(service),通过服务间定义良好的接口和契约(contract)联系起来.接口采用中立的方式定义,独立于具体实现服务的硬件平台、操作系统和编程语言,使得构建在这样的系统中的服务可以使用统一和标准的方式进行通信.本文阐述了SOA的相关支撑技术,并给出了SOA在电子商务应用集成中的实现. 相似文献
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渠道控制主要是一种跨组织控制,是指一个渠道成员对另一个渠道成员的行为与决策变量成功施加影响的过程。渠道控制根植于相互依赖的渠道关系中,因而它与渠道关系中的诸多变量存在着千丝万缕的联系。本文行为理论的视角出发,分析了影响渠道控制力的主要因素,并找出了渠道控制的原因和结果。 相似文献