应用型民办高校“双师型”教师队伍建设路径

民办高校是高等教育的重要组成部分,肩负着为社会培养优秀技能人才的重任。应用型民办高校应建设一支实践经验丰富、理论学识扎实的“双师型”教师队伍,培养应用型人才,为社会主义现代化强国建设添砖加瓦。文章分别从学校、教师、企业三个层面深入剖析,从建立管理机制、制定认定细则、明确“双师型”教师职责及考核办法、制定奖励政策、提升教师教学能力、引进学科带头人、组建教师队伍、加强实践培训、深化校企合作等多种途径,详细论述了电气类“双师型”教师队伍的建设路径。     

民办高校科研经费管理存在的问题与建议

历经二十余年的发展,民办高校逐渐由规模扩张转向内涵建设,逐渐意识到科研在内涵提升中的作用,科研项目和科研经费也越来越多,但部分民办高校对科研经费管理缺乏经验且制度不够健全,导致出现一些突出问题.为此,本文从民办高校科研经费管理的现状进行分析,并结合民办高校科研管理的实际特点提出一些改善性的建议.     

如何打造企业的中层管理队伍

企业的中层是企业的＂腰＂,在企业内部起着承上启下的作用,把高层的目标进行细化与分解,并指挥基层员工去执行,企业中层是否称职直接决定了企业的竞争力与盈利能力,本文通过分析对阻碍员工激励作用发挥的负面因素出发,全面、系统地阐述如何打造打造企业的核心中层。     

欧洲后勤管理Logistics与中国物流

本文较详细地介绍了多家欧洲物流业的后勤管理系统,作者通过对欧洲数个企业的了解,认为欧洲企业的后勤管理思想Logistics,一方面是企业运作支持平台,另一方面也是比较正确地反映了物流业的真正内涵。     

后勤社会化背景下高校学生公寓管理问题初探

本文就当前高校后勤社会化改革背景下学生公寓管理中存在的问题进行了分析,并对相应问题从思想政治教育角度提出了一些解决对策。     

道路交通安全协管员队伍的管理

分析了北京市道路交通安全协管员队伍发展过程和所处历史时期,并结合北京市交通管理工作实际,提出了“确保协管员队伍充分发挥职能作用,协管工作健康发展”的队伍管理目标,同时对协管员队伍的法律定位、担负职责、岗位划分、人员构成以及管理体制进行了详细论述,并对各项管理措施的实施效果进行了评述。在对协管员队伍现状进行分析的基础上,根据协管员队伍职能特点,借鉴国内外“辅警”工作体制,探讨了北京市道路交通安全协管员队伍的发展趋势,提出了下一步工作的具体设想。     

提高军队后勤经济方法管理效果的思考

我军十分重视经济方法在后勤管理中的运用,但在实际工作中容易产生偏差。偏差的产生受后勤管理主客体之间的利益差别、素质缺陷、管理环境和执行措施质量的影响。应采取明确经济方法的适用范围、提高执行措施的质量、优化经济方法执行机制、增强管理主体的自身素质等手段提高后勤经济方法管理效果。     

基于ISO 9001质量管理体系的公共图书馆后勤管理体系的构建

基于ISO 9001的公共图书馆质量管理体系的构建实质是建立质量管理体系,以读者满意度为服务的焦点。而图书馆后勤管理工作在图书馆日常运作中无时不有、无处不在,后勤管理工作的质量直接影响到图书馆的服务效果。本文首先介绍ISO 9001质量管理体系与公共图书馆后勤管理体系的概念、模式,然后分析ISO 9001质量管理体系在公共图书馆后勤管理体系中的构建以及应用,从而提出基于ISO 9001质量管理体系的公共图书馆后勤管理体系的构建途径。     

对当前路政管理队伍建设存在问题的思考

分析了当前路政队伍建设存在的问题，提出应采取的对策。     

基于知识管理的辅导员队伍建设研究

在我国加入国际世界贸易组织以后,我国的经济也发生了飞速的发展,与此同时我国的高等教育业随之与国际接轨,这给我国的高等教育提出了一些新的要求以及新的挑战。这些问题以及挑战的出现,对我国高校的思想政治工作也造成了一定的影响,与此同时也随我国高校的政工工作带来了新的挑战与新的机遇。辅导员是高校学生工作中的主要力量,同时也是高校学生生活、思想教育工作的直接责任人。所以辅导员队伍的建设直接关系到学生工作的质量以及对学生社会观、人生观以及价值观的引导培养,也在一定程度上影响高校人才培养工作。     

对加强道路运输行业管理队伍建设的几点意见

论述了道路运输行业管理队伍建设的重要性,提出建设道路运输行业管理队伍的几点意见。     

谈我国民办高校动漫专业学生管理工作面临的挑战

随着近年来在我国民办高校领域动漫专业的大范围开设,使得选择动漫专业的大学生日益增多,并且已经培养出了许多杰出的动漫人才,为我国的动漫行业贡献着自己的力量。然而在实际的教学管理工作中,由于各种因素的影响和制约,使得学生管理工作存在着一些问题,需要学校高度重视,及时采取有效措施来提升学生的综合素质。本文结合自己多年的管理工作经验总结民办高校动漫专业学生的特点,提出在学生管理工作中存在的问题,最后针对问题进行具体对策的探讨,仅供参考。     

适应全面建设现代后勤需要 实现部队军交运输管理科学化

一、顺应国家交通运输建设形势,发挥社会化保障的行业优势,形成军民融合式的军交运输保障模式 （一）更新保障观念,走计划性与市场性相结合的保障路子。针对军交运输保障活动的经济性特征,要积极适应社会主义市场经济发展,逐步打破现行的主要依靠行政干预协调开展下作的局面;本着内外协调、调高效益的原则．引入市场经济管理体制,建立健全法律手段、经济手段和行政手段相结合的工作机制。     

川西北公共事务管理中心优化队伍结构和劳动配置的实证研究

川西北公共事务管理中心原本存在职工队伍结构不合理,岗位设置不科学以及人员结构性富余等问题,通过扎实有效地开展“五定”工作,采取考试考核、竞争上岗、末位淘汰、转岗分流等措施,取得了明显的效果,达到了优化队伍结构和劳动配置的目的。一是减少了中间管理层,实现了扁平化管理,使中心的组织机构更加科学合理。二是岗位进一步得到了整合,解决了一些岗位人员结构不合理的矛盾,极大地发挥了人力资源的效率。三是进一步建立起了竞争激励机制,中心上下形成了人人竞争上岗,珍惜劳动岗位,爱岗敬业的良好氛围。四是在中心内部真正实现了易岗易薪,动态管理的目标,克服了人浮于事的现象,达到了精干、高效、管理科学的目的。     

加强部队后勤车辆装备使用管理要在五个方面下功夫

随着大量新型后勤车辆装备的配发使用,部队后勤综合保障能力得到明显提升,后勤车辆装备使用管理效益成为提高后勤保障能力的关键.在后勤保障工作实践中,后勤车辆装备使用管理存在的矛盾和困难较为突出,只有依据<后勤装备条例>要求,坚持以使命任务为牵引,以法规制度为依据,在提高使用管理认识、完善使用管理机制、配套使用管理设施设备、培育使用管理人才、创新使用管理手段上下功夫,摸索总结出一套行之有效的后勤车辆装备使用管理模式,才能充分发挥后勤车辆装备保障效能,完成多样化军事任务后勤保障任务.     

对国家新的《路政管理规定》的解析与探讨

探讨了新的《路政管理规定》与旧的《路政管理规定》的区别，并针对工作实际提出了比较具体的执法队伍整改的措施。     

呼唤行业管理持续协调发展东风商用车公司销售部姜穗的发言稿

各位领导、各位代表: 大家好!在金秋硕果累累、行业捷报频传的喜人形势下,我们和汽车改装业的同仁们再一次相聚了.这是东风商用车公司向大家学习的好机会,也是我们共同交流的好机会.希望这次会议能推动我们共同的事业健康平稳地发展.下面我向各位汇报一下我们在专用车管理方面的工作和所遇到的问题.1近几年东风公司的专用车管理工作.     

基于经济管理的作用和管理创新的探讨

面对着社会经济的飞速发展和科学技术的不断进步,各行各业也带来了发展的契机,也给政府部门和企业的经济管理工作提出了崭新的要求。经济管理就是经济管理者对经济活动的管理,是指管理者为了实现预定的目标,所进行的计划、组织、指挥、协调和监督等社会经济活动或生产经营活动。本文首先阐述了经济管理的作用,随后对经济管理信息化和经济管理创新进行了分析。