人事档案管理存在的问题及对策

档案是信息的重要载体，是主要信息源。规范人事资料档案工作，提高档案管理水平，发挥档案管理的机密性、充分认识到档案管理工作的重要性，及时解决档案管理工作中遇到的问题。本文分析了人事档案管理中出现的问题入手，阐述了做好档案管理工作进行了深入的探讨。     

企业电子档案管理之中的问题与措施简析

电子档案是新时期档案管理的新型模式，是时代发展进步的具体表现。电子档案有别于过去的纸质档案，具有信息数字化、机读性和信息存储高密度性等特点，这也从某一方面对档案存储载体提出了更高的挑战，同时也为档案管理工作注入了新时代元素，为档案管理指明了方向。     

企业电子档案管理之中的问题与措施简析

电子档案是新时期档案管理的新型模式，是时代发展进步的具体表现。电子档案有别于过去的纸质档案，具有信息数字化、机读性和信息存储高密度性等特点，这也从某一方面对档案存储载体提出了更高的挑战，同时也为档案管理工作注入了新时代元素，为档案管理指明了方向。     

如何推行档案工作规范与档案管理信息

介绍了如何推行档案工作规范与档案管理信息。     

浅谈企业在经济发展中应加强档案管理

企业在经济发展中，应加强档案管理，档案管理者要更新观念，拓宽知识面，要充分利用信息资源为企业增加经济效益，档案人员要提高自身素质和现代化管理水平，要重点加强对科技档案管理和跟踪服务。     

浅议航务勘察设计单位设备仪器档案管理

结合航务勘察设计单位设备仪器档案管理的实践，介绍了设备仪器档案的含义，档案来源与作用，以及档案的工作内容，并根据本单位设备仪器档案管理现状，提出了有关建议。     

公路档案信息资源的开发利用

公路档案实行开放式管理，公路档案信息资源的开发和利用，需要公路档案管理部门从单纯的档案保管职能中解脱出来，实现其档案信息情报职能，这涉及到公路档案意识、管理体制、服务方向、服务对象以及查阅管理制度、办法等各方面的问题。档案馆、室要实现其档案情报职能、必须增强社会档案意识，改革创新管理体制，深入研究并认真做好以下几项工作。     

企业档案管理人员应具备的综合素质

档案管理人员的素质直接影响着企业档案工作的效率、水平和质量，对发挥企业档案整体效能有着不可替代的作用。企业档案管理人员应具备政治素质、业务素质、服务意识、现代化管理技能及信息的开发与利用等方面的综合素质，才能更好地胜任本企业的档案工作。     

浅谈建立和完善私营企业档案的意义和办法

私营企业档案工作的现状和存在的问题，档案管理人员素质有待进一步提高，应职业化专业化。应大力宣传《档案法》和企业档案的作用，应加强档案工作人员的业务培训。     

档案信息电子化存在的问题及对策

随着社会的变革和市场经济的发展．以及信息技术的广泛使用．信息在诸多资源中占据了越来越重要的地位。档案部门作为重要的信息来源，必须转变职能，全力推进档案电子化进程。档案信息电子化作为档案现代化的重要手段和载体，对档案管理工作提出了新的更高的要求，对档案事业的发展提供了更加广阔的空间。