苏州金龙·海格皮卡即将上市

在继“做大车”和“出海”品牌并实现2次跨越之后,苏州金龙又踏上了一个新的征程——进军轻型车领域,其整合国内外优秀资源打造的全新一代欧尚皮卡即将上市。同时,海格商务车作为苏州金龙2010年推出的全新车型,也形成了新的增长点,在2010年已取得不俗的销售业绩。     

国产大客车有了新生代苏州金龙新一代豪华大巴--海格问世

华东地区产销量最大的国产客车制造企业——金龙联合汽车工业(苏州)有限公司,采用国际领先技术设计的极具竞争力的新一代高速豪华大客车——海格,日前正式投入批量生产。苏州金龙公司在苏州工业园区新建40万m2的厂房,建有车身制造、底盘生产、零部件装配、检测试车等现代化流水     

金龙联合汽车工业（苏州）有限公司获奖车型

这款车是海格11．5米的全承载公交车,从去年8月份开始孕育研发,12月份样车诞生,目前还处于强化试验阶段．此次天津车展便成为其崭露头角的首场演出。     

海格客车 KLQ6125系列客车跟踪报道（六）

在前面连续五期的跟踪报道中,本刊对海格KLQ6125系列客车的用户使用情况、售后服务保障等做了详细介绍,这款车是在一个怎样的背景下推出的？它在设计开发上有哪些针对性？它的升级车型有哪些技术亮点？带着这些问题,本刊记者专程前往金龙联合汽车工业（苏州）有限公司,采访了该公司技术中心相关部门的技术工程师。     

苏州金龙与福建中信签订战略合作协议

9月20日，中国电信福建公司与金龙联合汽车工业（苏州）有限公司签订全面战略合作协议。根据协议，双方将以G—BOS智慧运营系统的集成应用为基础平台，通过整合车载、互联网和移动通讯服务，为用户提供以汽车运营服务为核心的跨平台体系，共同推进我国智慧客车标准建设，以信息化推进客运行业先进管理。     

苏州金龙向年产15000辆进军

中国的客车制造业已经进入了战略机遇期。国外涌来大量的品牌和新技术,国内客车企业的竞争更是热火朝天。这其中,1998年底建厂,在短短的4年里,销售额就增长了8倍的苏州金龙客车公司,成为继宇通客车、厦门大、小金龙外,又一不可小觑的中坚力量。     

首届斯堪尼亚-海格“成攀线客运驾驶技能竞赛”落幕

<正>1月9日,首届由斯堪尼亚销售(中国)有限公司与金龙联合汽车工业(苏州)有限公司共同主办的成攀线客运驾驶技能竞赛在西昌举行了颁奖典礼,来自西昌三和高速客运公司的驾驶员彭亮以总分725.6分的好成绩一举夺魁,荣获2013年成攀线客运驾驶技能竞赛的总冠军,攀枝花运业公司的肖何与西昌三和高速客运公司的吴强则分别以687.6分与677.4分的成绩分获亚军、季军。在中国的西南部,有一条像彩带般的高速公路将成都平原与攀西     

全新GL8豪华商务车即将上市 4款车型28．8万元起

上海通用汽车于2010年11月28日正式发布了别克GL8豪华商务车。这款车是不同于原GL8陆尊的全新车型,原GL8陆尊车型进化为2011款GL8商务车。全新的GL8豪华商务车目前共有4款,定价为28．8万～38．8万元,2011年初正式上市。     

让“安全”落地——海格举办修理工技能比赛

日前．由南通市总工会、南通市劳动和社会保障局．南通市交通局主办．南通汽运实业集团承办金龙联合汽车工业（苏州）有限公司协办的“飞鹤杯”海格客车修理工技能大赛顺利结束，经过5天的角逐，涌现出了一大批优秀修理工。这也是海格客车2009年“安全大讲堂’活动的—次拓展和创新。海格“安全大讲堂”开始从前端做向后端。     

苏州金龙:突破百亿关口,迈上更高平台

<正>从量变到质变的点滴转变,在潜移默化中改变了苏州金龙的发展基因,从员工到管理者,当每一个元素都注入苏州金龙式的发展基因后,必然会出现变化。年销售额突破100亿元在不同人的眼中有不同的意义,对于国内主流卡车企业来说可能只是年销售额的一个零头,但对于国内的客车企业来说,这个数字却具有里程碑式的意义。由于本身的市场容量有限,而且行业竞争极为激烈,客户对产品的要求也是十分苛刻,小批量、多品种的产品销售模式注定客车企业走的是一条坎坷艰辛的发展之路,因     

畅行乾坤 前程有我——一汽通用坤程皮卡全国精彩上市

2011年7月14日,一汽通用轻型商用汽车有限公司(以下简称:一汽通用)旗下的第一款POCV(载客类商用车)产品-坤程皮卡在长春国际汽车博览会正式发布上市,新车于8月陆续到店销售。作为一款瞄准国内流皮卡应用需求的     

联合培训共赢市场

11月20日～21日，由博世贸易（上海）有限公司、海拉贸易（上海）有限公司、采埃孚销售服务（上海）有限公司和TecDoc（泰多克）信息系统有限公司中国代表处发起的“2008首届汽配行业联合培训”成功举办。此次“联合培训”的模式得到了所有参与学员的认同。各大品牌公司不仅给客户提供了更宽广的交流平台，同时进一步加强他们的品牌意识。培训结束后，联合品牌给学员颁发了证书以资鼓励。每年，汽车零部件贸易公司都要针对自己的渠道商进行多次产品培训，