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1.
<正>"交科院成立50年来,部领导和全行业给予了大量的关心和支持,服务部党组决策、服务行业发展,这是我院不断发展向前的动力所在,我们愿做发动机,愿做助推器,愿做推动交通运输科学发展的智慧引擎。"在11月17日交科院50周年华诞之际,交科院院长李作敏在接受记者采访时铿锵有力地说。  相似文献   

2.
正5月6日,本着不说空话,为职工办实事的办事原则,充分结合中心"两学一做"的部署,城市中心向院工会上报创建活动的具体时间计划。5月12日,根据"交科院关于开展‘职工小家'创建活动的通知"要求,向院工会报送"城市中心工会小组成员名单及职责分工",成立了8人组成的工会小组。小组成员分布在各个业务部门,便于深入掌握职工平时的工作生活情况,积极发挥工会组织的优势。尽量力所能及地解除职工的后顾之忧。经过两个月的努力,城市中心以服务型"城市之家"、学习型"城市之家"、互助型"城市  相似文献   

3.
<正>子曰:三十而立,四十而不惑,五十而知天命。"知天命"是人生的一种境界,相对"而立"、"不惑","知天命",这个境界深刻着"成熟"的年轮。"为部服务、为行业服务"的使命,交科院已经履行了整整50年。11月17日,交科院举办了隆重的50周年庆典活动,这是奉献的季节,也是收获的季节。在部党组决策者的心目中,交科院是一个很重要的支持部门,发挥着"千里眼、顺风耳"的作用,部  相似文献   

4.
正"亚马逊雨林一只蝴蝶偶尔扇动翅膀,也许两周后就会引起美国得克萨斯州的一场龙卷风。"这是著名的蝴蝶效应。自4月22日交通运输部科学研究院工会下发关于开展"职工小家"创建活动的通知以来,交科院各部门因地制宜地开展了"职工小家"的建设,全院上下各部门都在积极创建属于自己的"家"。至7月14日,全院18个以部门为单位的"职工小家"建设第一阶段工作已经完成。在历时两个多月的建家过程中,  相似文献   

5.
11月17日,交通运输部科学研究院(简称"交科院")50华诞庆典活动在北京国际会议中心隆重举行,交通运输部副部长高宏峰出席庆典并讲话. 部领导殷切期望 高宏峰副部长首先代表交通运输部党组向交科院建院50周年表示祝贺.他说,50年来,交科院作为行业一支主要科技力量,在交通运输发展的每一个重要阶段,都很好地履行了公益性科研机构的职责,发挥了极为重要的作用.  相似文献   

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正2016年7月18日至7月22日,为全面贯彻中央关于做好党的群团工作相关精神和中华全国总工会关于加强基层工会建设的具体要求,进一步落实《交通运输部党组关于加强和改进党的群团工作的实施意见》,加强交通运输部科学研究院(以下简称为交科院)职工之家建设,提升工会干部围绕中心、服务大局、服务职工的能力,交科院工会组织工会干部赴山东开展学习考察工作。由交科院纪委书记兼工会主席陈朝带领,邀请  相似文献   

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<正>自2003年调任交通运输部科学研究院(以下简称"交科院")副院长职位以来,石宝林把更多的精力投入在科研管理之中,"说实话、干实事、求实效",宏观指导,项目把关,带领一支支科研团队向着更高更强迈进。50周年院庆前夕,本刊记者就交科院科研业务等相关问题采访到石宝林,他认为,交科院近年来科研工作取得了长足的发展,并对交科院深情寄语:"小荷才露尖尖角,绚丽绽放待有时。"  相似文献   

8.
<正>在广西交通科学研究院(以下简称:广西交科院)30年的发展历程中,创造积累了一笔宝贵的精神财富,这就是广西交科院"科学、先进、诚信,创新、严谨、团队"的企业精神和"关注客户,发展员工,倡导合作,鼓励创新"的企业核心价值观。借助这独具特色的精神力量和企业理念,广西交科院按照文化软实力、制度硬约束"软硬结合",内聚力量、外树形象"内外兼修"两项方针,以建设高效率、高效益、高薪酬、高向心力的"四高"幸福企业为目标,坚持以人为本、以文育人,充分发挥企业文化的引领思想、激发改革、调节氛围、凝心聚力、助推发展作用,努力提升员工的幸福指数,全面促进了企业的改革和发展。广西  相似文献   

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<正>在广西交通科学研究院(以下简称:广西交科院)30年的辉煌发展历程中,最值得浓墨重彩书写的是广西交科院一代又一代的员工。在广西交科院一座座奖杯、一块块奖牌的背后,都闪耀着每一位员工的智慧;在广西交科院一项项工程业绩、一份份成果报告的背后,都沉浸着每一位员工的汗水;在广西交科院一轮轮茁壮成长、一次次突破跃进的背后,都流淌着每一位员工的青春。汇聚起每一位员工的小智慧,便是广西交科人的大创新;凝聚起每一位员工的气节精神,便是广西交科人的品格情操;回忆起每一位员工的酸甜苦辣,便是广西交科人的共同记忆。他们是一个群体,一个团队,是广西交科院最沉甸甸的品牌,是广西交科院最为宝贵与珍视的财富,是广西交科院搏击市场最锋利的宝剑。广西交科人用30年的青春、智慧  相似文献   

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为纪念交通运输部科研院(下称交科院)成立50周年,(<运输经理世界>杂志从本期起隆重推出"交科院50年50人"人物专题,酋期人物我们邀请到了原交科院院长周伟先生接受本刊记者的采访.  相似文献   

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<正>一个台式机、两台笔记本、四个参加工作不久的年轻员工,在交通运输部科学研究院引进人才、教授级高工孙小年主任的带领下,重新组建了交通技术咨询中心。这支年轻团队,在成立之初就被委以重任,承担了推动院"十一五"重点发展目标中"交通规划咨询业务崛起"的重任。经过五年的发展,该中心经济规模已跻身交科院研究部门三甲,同时在业务发展方向的拓展以及人才培养等方面,为交  相似文献   

12.
自"十三五"以来,广西交科集团有限公司紧紧围绕北投集团决策部署,充分发挥北投集团高质量发展责任分担者的重要作用,企业迎来发展速度最快、发展效益最好、品牌形象最优的时期,成长为北投集团忠诚坚定、敢于担当的"硬核"科研名片。五年来,广大交科人认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深入贯彻交通强国战略部署,推动企业做强做大做优,树立新形象,构建新格局,打造新品牌,展现新变革,形成新气象,彰显新担当,谱写了广西交科集团改革发展新的历史篇章。  相似文献   

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正和平里办公楼9层的一间小屋里,面对记者,职工刘梦迪细细回忆了一番入职5年来的点点滴滴。"各位领导和姐姐们的关爱深入我心,工作生活中的指导和照顾也让人倍感温暖。"她说。5月,根据院工会关于落实"两学一做"开展"职工小家"建设的工作指示,交流中心开展了为期两个月的小家建设工程,作为一名"资深"的院工会成员,刘梦迪全程参与本中心"职工小家"的建设。"虽然那时我中心正临近四大展会期间,但办公室的每位员工在完成自己分内工作的同时都积极参与了小家的建设,中心领导也十分支持。"刘梦迪告诉记者,为建设员工喜闻乐见、  相似文献   

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正"我是交通人,我是共产党员。"一句简洁而有力的话,在2016年9月29日,交通运输部"讲好交通故事,展示党的风采""两学一做"汇报会上,让现场观众印象深刻,感同身受。事实上,这种筑大道,架桥梁,通民心,畅天下的"有我"精神,在中国交通无处不在。"对一名合格党员来讲,在任何时候理想信念都是第一位的"交通运输部部长李小鹏用"焕发新气象"总结了2016年的党风政风行风。"这一年中,深入学习贯彻党的十八届六中  相似文献   

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正10月19日,北京雁栖湖畔,由交通运输部科学研究院与平安银行联合主办,交科院科技集团和平安银行交通金融事业部承办的"金融畅想演绎交通新征程——PPP与交通基础设施投融资高端对话"研讨交流活动成功举办。原交通运输部党组副书记、副部长、中国公路学会理事长翁孟勇,交通运输部党组成员兼总规划师、综合规划司司长赵冲久,国家发展和改革委员会投资司副司长韩志峰,财政部政府和社会资本合作中心副主任莫小龙,交通运输部综合规划司副司长范振宇,交通运输部财务审计司副司长卢尚艇,全国政协委员、著名经济学家贾康,清华大学教授王守清,交通运输部科学研究院院  相似文献   

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正习近平总书记指出:"全国广大共产党员要始终坚持在党爱党,在党为党,心系人民,情系人民,忠诚一辈子,奉献一辈子,以自己的实际行动,团结带领亿万人民,为实现两个一百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而共同奋斗。"在交通运输部党组的坚强领导下,部属各级党组织深入开展"两学一做"学习教育。9月29日,由交通运输部直属机关党委主办的"讲好  相似文献   

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正随着最后一张照片的粘贴完成,机关一支部的"职工小家"展示墙制作完成。在明亮洁净的"职工小家"里,萦绕着职工的欢声笑语,自己的"小家"自己建,亲身参与的快乐让小家的功能更满足职工的需求。在这个"小家"中,主要成员包括院办党办、人教处、物管中心以及节能减排中心。与院其他部门不同,机关部门是院发展规划与战略切实落地的推动者,其工作性质主要表现为服务与管理,在服务的基础上规范管理,促进整个交科院工作可以顺畅地运转展开。因此,机关一支部  相似文献   

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公元2010年,交科院披荆斩棘、风雨兼程,走过了半个世纪的春秋。五十年间,交科院一路抒写、一路见证、一路变迁,为中国交通事业做出了杰出贡献。今天,当我们开启尘封半个世纪的历史档案,眼前浮现出了一幅幅精彩的历史画卷。  相似文献   

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正听说,在交科院道材中心,说走就走的旅行是没有的,说走就走的出差却是经常的。"项目在哪,我们在哪。一年下来,有的同事飞行里程可以绕赤道两圈。"道材中心职工雷谦荣说。可是,没有谁喜欢流浪,只是不想辜负了时光,事情那么多,总该做点啥。对于常年奔波在外的道材人来说.除了诗和远方,最美好的还有一个叫"家"的地方。"特别到了一出差就是半年的时候,‘家'便成了远方的念想。"记得一年生日,雷谦荣独自在遥远的工地上度过。没有亲人和朋友的  相似文献   

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正"让部门对职工有家的关怀与包容,让职工对部门有家的责任与眷恋"是交科昌荣的建家目标,"我们共同承担家的风雨,一起享受家的温暖。"交科昌荣在接到院工会关于筹建职工之家的通知后。在很短的时间内召开了职工会议,选举了包括工会小组长在内的4名职工组成了部门的工会小组。小组成员里有党员,有职工代表,有主动热心的同事。通过部门工会小组一段时间的工作,根据每个人的特点又分别确定了部门工会小组的组织委员、宣传委员和文体委员,力求大家发挥各自己的特长,更好地为部门全体职工服务。  相似文献   

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