交通技术干部培训工作方式与方法研究

交通技术干部培训中存在的问题交通技术干部培训的模式较为单一,培训课程开发有待加强,对交通干部培训理论和方式方法的研究有待深入。交通行业是一个技术应用行业,技术干部培训要以交通行业技术展开培     

新时期交通行业短期出国（境）培训工作的若干思考

我国交通事业的快速发展对交通科技进步和交通人才队伍建设提出了更新更高要求。为吸收和借鉴国外先进的科学技术和管理经验．促进我国交通相关领域的跨越式发展，交通行业出国（境）培训工作在改革开放后应运而生。其中，短期出国（境）培训以其快捷的方式．成为解决我国交通发展实际问题的有效手段之一，也成为新时期干部教育培训工作的重要组成部分。     

新时期交通行业短期出国(境)培训工作的若干思考

我国交通事业的快速发展对交通科技进步和交通人才队伍建设提出了更新更高要求.为吸收和借鉴国外先进的科学技术和管理经验,促进我国交通相关领域的跨越式发展,交通行业出国(境)培训工作在改革开放后应运而生.其中,短期出国(境)培训以其快捷的方式,成为解决我国交通发展实际问题的有效手段之一,也成为新时期干部教育培训工作的重要组成部分.     

关于交通行业积极引入总承包模式的思考

本文结合交通行业管理体制改革，探讨引入总承包模式及由此带来对交通建设管理模式的影响，根据该模式与传统建造方式进行比较，提出了交通行业引入总承包模式的对策及应注意防范的风险。     

基于交通行业价值理念的高职校园文化建设路径研究

交通类高职院校校园文化的建设需要与行业文化相对接,交通行业核心价值理念是文化对接的恰当接合点。基于交通行业价值理念的校园文化建设路径可以在校园文化建设各层次、专业建设、课程建设等校园主体活动中全方位展开,要求在校园文化的全面建设过程中,突显和谐发展、开放包容、利他奉献、严谨求实、自我完善等行业核心价值理念对交通院校学生素质培养的导向功能。     

宝马培训的特点及对汽车类专业课程体系改革的借鉴

广东交通职业技术学院与宝马公司合作建立了宝马培训基地,宝马培训体系有严格的层次,基地培训内容分为学徒工、宝马技术综合导入、机电工三大模块,主要面向员工工作岗位,以能力要求为本,培训时间和培训内容都有具体的安排,培训具有严格的程序,最后以综合考核为基础发放相应的证书。宝马培训基地的特色对高职汽车运用课程体系改革提供了借鉴意义。     

综合交通运输体系背景下我省交通管理干部教育培训对策研究

在浙江交通面临建设综合交通运输体系的背景下,分析了省内交通管理干部培训现状,总结了以前培训中存在的一些不足和问题,并就如何适应这个变化,结合当前干部培训教育的实际,提出了解决的方法和措施.     

交通信息通信技术研发中心成立

“交通信息通信技术研究发展中心”于日前在北京成立。 该中心将依托中国交通通信中心．承担以下工作；国内外交通信息通信技术和卫星定位导航技术的发展动态和发展趋势的跟踪研究；交通信息化发展所需的交通信息通信技术及其应用系统的研究开发；交通行业交通卫星定位导航技术的研究开发；     

辽宁交通信息技术有限公司

<正>信息公司简介※简介辽宁交通信息技术有限公司(简称信息公司)成立于2005年,是一家专业从事交通行业软硬件系统开发、运维服务及理论研究的高科技企业。经过多年努力,信息公司为交通行业几十家客户提供了信息系统的建设与服务,在辽宁省交通行业软件开发与运维服务领域内成为领军企业。凭借强大的技术优势和丰富的行业经验,信息公司获得了客户的信任和支持,进一步加快了辽宁省智慧交通的发展进程。     

基于微信群微课程的教师培训模式构想

随着以"微博""微信""微课堂"为代表的微时代的到来,越来越多的教师呼吁改革传统的需要特定地点和连续培训时间的教师培训模式,充分利用微时代所带来的信息便捷,实现"碎片化"培训学习。文章分析了传统的教师培训模式和教师培训需求之间的矛盾,提出了以微信群为环境载体,以微课程为核心构建教师虚拟培训体系的构想,分析了该培训体系的实施可行性和该培训体系的特点、意义和培训流程。     

交通部科学研究院标准计量研究所

交通部科学研究院标准计量研究所（原交通部标准计量研究所,以下简称＂标准计量所＂）是集交通标准化技术研究,交通专业计量技术研究,重大和基础标准、计量检定规程制修订与宣贯、咨询和培训服务,以及交通行业国家标准、行业标准和交通运输部部门计量检定规程审查和交通专用试验检测仪器设备计量校准为一体的研究、中介服务机构。     

湖北交通运输“十二五”教育与培训发展形势与需求分析

"优先发展教育、大力发展职业教育、加快发展继续教育"为教育与培训提出了新要求,职业教育改革与发展呈现出新趋势,发展现代交通运输业对教育与培训提出了新挑战,湖北公路水路交通运输发展为教育与培训带来了新机遇。调整运输结构,转变发展方式,适应快速发展,提高岗位技能,构建和谐交通,树立行业形象,提升服务能力,实现科学发展,需要强化干部人才队伍培养、加强行业创新能力培养、加快专业技术人才和高素质技能型专门人才培养、提升行业劳动者队伍素质。     

辽宁交通信息技术有限公司

<正>信息公司简介简介辽宁交通信息技术有限公司(简称信息公司)成立于2005年,是一家专业从事交通行业软硬件系统开发、运维服务及理论研究的高科技企业。经过多年努力,信息公司为交通行业几十家客户提供了信息系统的建设与服务,在辽宁省交通行业软件开发与运维服务领域内成为领军企业。凭借     

企业培训模式在高职院校市场营销专业教学中的应用

本文通过对企业培训模式特点的分析,提出了企业培训模式在市场营销专业营销策划课程教学中应用的模式,为其它经济类、工商管理类专业的一些应用性较强的课程的教学改革提供参考。     

汽车电器类课程一体化教学模式的改革与探索

广东交通职业技术学院汽车学院致力于专业课程的一体化教学改革,一体化教学是将理论与实习融为一体,让学生在动手实践中掌握理论知识,更注重学生技能的培养。文中以汽车电器类课程为例,课程结合了教材工作页、授课模式、网络课程进行深化一体化教学的改革,给高职汽车运用课程改革提供借鉴。     

基于IMO示范课程的教学与改革研究——以《船舶辅机》为例

IMO示范课程是指导全球船员培训与教学的技术标准,通过对IMO示范课程和船员培训大纲在航海类专业教学中的应用分析,以《船舶辅机》课程为例,结合当前高职航海类教学实际,探讨基于IMO示范课程的教学与改革,提出航海类教学内容和教学方法改革的建议.     

澳大利亚职业教育培训包解析—以玻璃保洁单元课程为例

培训包(Training Package,简称TP)是澳大利亚职业教育与培训(Vocational Education and Training,简称VET)的核心部分,这些培训包是由能力标准、资质框架和测试指南构成。玻璃保洁培训单元课程是服务业培训包、物业管理培训包中能力标准里的一个单元课程,该能力单元主要包括四个方面,本文旨在介绍玻璃保洁课程单元各方面的作用,分析其构成与测试的方法。     

加强道路用交通产品质量管理确保交通建设和运输源头质量

道路用交通产品对交通行业基础设施建设和运输的发展影响重大。加强和改进交通产品质量的监督和管理,保证交通建设和运输的安全,提高交通服务内涵和质量,使交通发展适应新时期的要求,是交通行业面临的重要任务。     

交通行政领导干部培训模式初探

为了适应21世纪我国交通事业发展对交通行政领导干部综合素质的要求,本文提出了地方交通行政领导干部培训模式,并对其内涵进行了详细阐释。     

论建设一支高素质的交通行业干部队伍

交通行业是党和政府联系群众的桥梁和纽带,如何建设一支高素质的交通行业领导干部队伍,是交通事业成败的关键。本文从思想、业务、组织、廉政、作风五个方面叙述如何加强交通行业干部队伍建设,提高交通行业干部队伍的素质,这对于构建和谐交通、推进交通事业又好又快发展具有重要意义。