常州公交场站设施廉洁示范工程创建的实践和思考

常州公交调度指挥中心及快速公交综合枢纽工程在2013年6月被评为常州市首批廉洁示范工程.自调度指挥中心立项开始,常州公交全面规范工程建设管理,扎实创建“廉洁示范工程”,狠抓廉政教育、责任、承诺、防控、巡查、评价,从组织、思想、制度、机制等四个方面为常州公交调度指挥中心工程的顺利进展提供了廉政保障。     

常州智慧公交建设、成效及体会

常州公交在市委、市政府高度重视下,公交优先发展战略的实施取得了跨越式发展,智慧公交乘势而上,紧密抓住“互联网+”的发展热潮,着力推动互联网与公交行业深度融合,逐步形成了一套具有常州特色的智慧公交体系. 1 常州智慧公交体系构成 通过搭建一个综合管理平台、三个面向服务、四个中心建设的总体框架,全面建成了智慧服务、智慧车辆、智慧场站、智慧管理、智慧平台的“五位一体”智慧公交体系.     

集团公司召开“全国公交十佳先进企业”授牌暨转型升级年总结表彰、管理再造年动员大会

3月16日上午，常州公交召开“全国公交十佳先进企业”：授牌暨转型升级年总结表彰、管理再造年动员大会。集团公司全体领导、     

西宁公交

一举一动树公交形象一点一滴展公交风采 为做好“创城”期间运营服务工作,根据2017年标准化建设年公交服务提升活动安排,集团公司决定开展以“规范标准、精细管理”为主题的车队服务“大比武”活动. 此次“大比武”活动主要以“创城”工作和“西宁市城市公交企业服务质量”考核为抓手,以“礼让斑马线”“安全隐患大排查”活动为主线,开展以“规范标准、精细管理”为主题的车队服务“大比武”活动.活动最终目的是紧紧围绕提升公交服务的质量和效率,打造群众出行更加安全便捷的“满意公交”.     

以标准化推进公交管理现代化——公交管理标准化建设实践探究

<正>长期以来,常州市公共交通集团公司坚持打造"人民满意的现代化和谐公交"为目标,以标准化建设和科技进步为重要抓手,建立了与现代企业治理结构相匹配的管理体制和机制。在此基础上,先后实施了转型升级年、管理再造年和管理深化年工程,完成了质量、环境和职业健康安全体系的一体化整合,建成了高标准的智慧公交体系,建立和发布了规范化的公司标准体系,推动了公司管理效益和服务品质的提升,促进了企业健康可持续发展。1常州公交标准化进程和实践1.1开展转型升级,探索规范企业标准2012年公司实施转型升级年工程,提出了发展理念、管理制度、公交服务、科技进步、基础设     

安全生产达标评估在公交企业的实践及意义

公交企业安全生产事关广大乘客生命财产安全.推行安全管理标准化体系建设,强化实施和检查评估,将具体工作做实、做细、做到位,有利于增强“我要安全”的安全意识,提高安全管理能力.本文将以2014年的安全生产评估为例,论述公交企业实施安全生产达标评估的实践过程及其意义.     

标准化建设助推公交企业管理迈上新台阶——济南公交标准化试点建设实践与思考

本文总结了济南公交开展山东省服务标准化试点以及国家级社会管理和公共服务综合标准化试点——“济南市城市公共交通服务标准化试点项目”建设的背景、具体做法、以及建设成效,分析提出了公交企业开展标准化建设所必需的诸如领导重视、加强宣传培训、持续更新完善等几点因素。     

用安全文化统筹引领企业管理——呼和浩特公交三公司安全“零”文化解析

呼和浩特市公共交通总公司第三公共汽车公司(以下简称呼市公交三公司)根据安全事故的因果性、潜在性、规律性、必然性,于2014年实施安全“零”文化建设,将安全相关法律法规制度、公交企业制度、专业知识、公交从业人员的安全意识内化为精神追求,外化为自觉行动。历经七年时间,安全“零”文化在公交企业经营管理实践中运用、成熟,这项安全生产的基础性工程建设,形成了文化引领安全管理模式,实现了文化建设与企业战略规划结合,通过企业文化践行企业管理、企业文化运用提升企业管理效力和经营效益。安全“零”文化的内涵、延伸、价值及其运用成效如下所述。     

集团公司召开智能调度系统应用推进会

2012年是常州公交“转型升级”之年，“积极打造智慧公交”是企业实施转型升级的28项重点工作之一。建设智能调度系统作为“打造智慧公交”工作中的重要组成部分，公司各相关部门紧紧围绕建设目标，全力推进，目前，智能调度系统建设已取得了阶段性成果。     

标准化体系在江南公交的探索与实践

2014年,南京江南公交客运有限公司刚刚成立二周年,它的背后是八十三年的发展史,它的前方是刚刚起步的改革之路.天道酬勤,厚积薄发,整合成立后的江南公交打破常规,以“企业治理现代化”为指导方针,着手建设企业标准化体系.整合之前的公交一度出现恶性竞争、各自为政的局面,标准化体系创建起步以来,并不是一帆风顺的,然而在各个方面向行业内外先进企业看齐,不断寻找自身差距,睿智革新,使江南公交成立三年以来发展迅速,标准化体系初见雏形.     

南京江南公交与南大项目组携手推进企业标准化体系实施

<正>近日,南京江南公交张宏滨总经理与南京大学政府学院缪剑鸣教授签订合作协议,以共同推进企业标准化体系的具体实施。为了实施标准化战略,全面规范公司管理,向乘客提供优质的公交出行服务,江南公交于2014年度重点开展了企业标准化体系建设工作,完成了岗位说明书、工作标准、技术标准、管理标准及相关制度流程的梳理、完善和建立。为巩固2014年度标准化建设的成果,推动全员深度掌握、有效执行新标准,江南公交将从2015年度开始     

评估检验创建成效 持续锻造品质公交 常州公交成为全国第一批社会管理和公共服务综合标准化试点项目首个通过验收的城市公交企业

正2017年12月29日,受国家标准化管理委员会委托,江苏省质量技术监督局组织上海市、江苏省有关标准化专家,对常州公交承担的国家级常州市城市公交服务标准化试点项目进行了评估验收。项目以94分的高分通过验收,这也是全国第一批社会管理和公共服务综合标准化试点项目首个通过验收的城市公交服务类项目。专家组按照《服务业组织标准化指南》标准要求和程序,通过听取常州公交标准化工作现场汇报、查看标准化现场、     

基于6S管理的公交维修标准化建设

公交维修标准化立足于6S管理的理论基础,通过人、物、环境、管理的标准化建设,对员工的思想意识、仪表着装、行为举止、作业过程等进行规范;对维修场所的设备定置管理、工具形迹管理、标志标识、清洁、制度等设立标准;对厂区维修车间、车行与人行通道、文化宣传等进行标淮化设计,多手段将维修现场打造成为重庆公交的标杆,实现企业降本增效,推动标准化建设在公交维修领域的运用。     

常州公交集团档案工作管理创新案例喜获全国一等奖

正日前,全国企业档案工作管理创新优秀案例评选结果揭晓,常州公交报送的案例——《打造"四位一体"特色档案助推公交发展高质量》从91个案例中脱颖而出,获评全国一等奖,常州公交也成为全国唯一获奖的公交企业。近年来,常州公交紧紧围绕人、车、站、线四大公交发展核心要素,创新打造了线路档案、车辆档案、驾驶员档案和场站档案"四位一体"的公交特色业务档案体系,为公交的线网优化、车辆升级、服务提升和场站建设提供     

常州公交

快速公交一号线喜获省“青年文明号” 近日,从江苏省交通运输厅获悉,常州快速公交一号线被团省委、省交通厅命名为省“青年文明号”. 常州快速公交一号线于2008年1月1日开通,全长29.5公里,是江苏省首条快速公交线路,途经常州市繁华商业区和多处文化旅游景点,是贯穿常州市南北城区的公交主干线.线路班组成员认真贯彻“一个目标、两个阶段、三个效益、四个一流”的青年文明号创建精神内涵,紧密结合“爱乘客,爱公交,爱社会”的企业核心价值观,通过注重车辆内部卫生、改善场站候车环境、提升人员服务水平等措施,为市民提供安全舒适的公交出行服务.线路开通至今,先后被授予市“青年文明号”、“全国交通运输节能减排推进项目”、“中国土木工程詹天佑奖”等荣誉.     

常州公交96155服务热线启用

2010年2月8日，常州公交服务热线96155正式开通，这是常州公交创新服务举措，向市民推出的公交服务综合平台和服务窗口，也使常州公交成为全省第一家经通信管理部门批准使用5位短号码专用服务热线的公交企业。     

深圳公交

市交委“公交场站标准化改造现场会”在巴士集团雁盟场站召开 8月3日,深圳市交通运输委在巴士集团凤凰雁盟场站召开“公交场站标准化改造现场会”,交流场站标准化建设经验,提升行业基础设施建设和管理水平. 参加会议的有:市交委党组成员、副主任娄和儒,市公共交通管理局、市交通公用设施管理局、各辖区交通运输局、市交通站场建设管理中心负责人,东部公交、西部公汽负责人,巴士集团总经理王慧农、副总经理袁虎勇和马正源,集团相关部室和单位负责人.     

常州出交

常州公交亮相2016上海APEC车联网展览会 近日,以“创新科技·智慧出行”为主题的2016上海国际车联网与智慧交通展览会(MMC)暨第三届APEC车联网研讨会在上海举行.常州公交作为全国公交企业的代表之一受邀参展. 本次展会和研讨会由中国国际贸易促进委员会上海市分会、科技部国际合作司、中国智能交通协会、中科院国际合作局主办,并得到了中国科学院、APEC亚太经合组织的大力支持.常州公交在展览会上集中展示了公交智能化发展成果,新能源混合动力公交车、掌上公交、微电子站牌、智能调度系统等先进科技成果,得到了国内外相关领域专家的一致好评.     

东部公交

优秀员工走出去” 先进经验“引进来”——东部公交让优秀员工实现自我增值 近期,东部公交安排61名龙岗区第八届“双十佳”等优秀员工前往昆明公交、济南公交和常州公交交流学习.通过基层员工“走出去”,学习借鉴国内优秀公交企业的先进经验,开拓视野.据悉,2015年,东部公交曾组织25名“双十佳”员工前往国内先进公交企业学习交流.今年东部公交加大力度,继续以企业出资送优秀员工外出学习的方式,组织20名第八届双十佳员工、5名精品线路车队长、19名爱岗敬业奖获得者、7名分公司服质部部长及10名相关部室工作人员,分赴国内先进公交企业学习交流,使他们实现个人能力和价值的自我增值,最终以点带面,用榜样的力量影响更多员工进一步提高服务技能及管理水平,更好地助力企业发展,为市民提供更优质的服务.     

常州公交“企业微信”正式发布启用

正2017年12月26日,集团公司召开常州公交"企业微信"发布启用仪式,集团公司党委书记蔡健臣和董事长、总经理袁杏娣等领导出席,车队及科级干部参加了仪式。仪式上,常州公交科技部部长周红卫介绍了"企业微信"的应用背景和相关情况。袁杏娣在讲话中指出,"企业微信"的发布启用是常州公交信息化建设的又一重要里程碑,大大提升了常州智慧公交体系的集成化、便利化、实用化水平。她要求各级管理人员要抓好宣传培训,真正把"企业微信"弄懂、学会、用好,