高新技术企业科技档案管理功能的拓展

现代企业制度的建立和完善,给企业的科技档案管理工作提出了新的要求.为适应新形势发展的需要,探索档案管理工作的新机制,充分发挥企业科技档案管理对现代高新技术企业知识产权的保护作用,从而促进企业的发展.在分析现代企业档案管理工作现状的基础上,提出改变传统方式,拓展科技档案管理功能的设想,为企业建立档案管理新体系提供思路和方法.     

新形势下加强企业科技档案管理工作刍议

随着经济全球化步伐的迅速加快，现代企业制度的建立和不断完善，科技档案管理工作能否适应新的形势，怎样为科技创新服务，已成为摆在科技档案管理者面前的一个新课题。笔者就新形势下加强企业科技档案管理工作的必要性和如何加强企业科技档案管理工作谈几点认识。     

浅谈现代企业档案管理

档案是人们社会生产实践和生活活动的纪实和总结，是十贫富跌资源和财富，档案管理是现代企业管理的重要组成部分，其管理水平的高低，将反映企业现代化程度的水平，并且直接影响企业的经济效益，因此，做好现代化企业档案管理工作，对企业的生存与发展具有重要的意义，笔者现就现代化企业档案管理工作谈如下几点认识供同行参考。     

浅谈如何做好企业档案管理工作

企业档案记载着企业发展史上的优秀成果，为企业研发产品、开发新技术提供保障，对提升企业的经营业绩和科学发展具有十分重要的意义。档案管理工作对企业的健康发展起着至关重要的作用。要做好档案管理工作，就要不断适应档案管理工作的新形势，逐步完善档案管理工作，培养档案管理人员的历史责任感和使命感，使档案管理工作走上科学化、规范化的轨道。     

ISO9000系列标准认证与现代企业档案管理

通过对ＩＳＯ９０００系列标准认证与现代企业档案管理之间相互主作用的讨论， 现代企业档案管理在企业生产活动和质量活动中日益突出的重要性。     

加强档案管理推进企业档案工作建设

企业档案工作建设是档案管理工作的基石，《档案管理违法违纪行为处分规定》明确了企业档案管理的法律责任，引领了档案工作的否决项，为企业对档案工作依法监督提供了完整、可靠的依据，本文依据《档案管理违法违纪行为处分规定》对推进企业档案工作建设进行了阐述。     

论新时期企业档案管理

档案工作已经成为企业管理中的重要组成部分。如何使企业档案管理适应新形势,助推企业发展,提升企业生产经营的质量和效益,为企业做大做强提供有力的信息支撑,是企业档案管理面临的一个重要课题。本文从提高档案人员业务素质、搞好科技档案管理、做好档案信息服务等方面进行了探讨,新时期企业建设的实践表明,只有提高企业档案管理水平才能更好地服务于企业的改革发展。     

试论企业档案人员素质建设

在社会主义市场经济条件下，企业档案工作迎来一个以企业生产、经营、管理活动为中心的自我设计、自我管理、自我激励、自我发展的新时期。在这一时期，企业普遍实施了档案综合管理和档案信息化建设。由于企业档案管理范围广泛，涉及学科多，技术要求高，呈现出综合性、社会性、科学性、信息性和经济性的特点，这就要求企业档案管理人员要适应新时期档案管理要求，提高自身素质水平，才能满足时代发展的需要。     

档案管理与企业文化

现代企业档案管理工作是企业管理的重要基础工作之一,对企业生产经营和各项管理工作都会产生直接或间接的影响,在企业文化建设中的作用也是多方面的。     

浅谈档案工作与现代企业管理

随着信息技术的迅猛发展，信息化浪潮正以前所未有的速度渗透到国民经济和社会生活的各个领域。伴随着信息时代的到来，现代市场经济条件下的企业管理对档案工作提出了新的挑战。如何使档案工作满足企业管理的要求，从综合开发利用信息资源的角度搞好企业档案管理，正在成为诸多企业亟需解决的一个重要课题。     

强化企业档案管理人员的素质教育

企业档案管理具有保存企业文化遗产、传播企业知识等功能,对企业的发展和技术进步具有不可替代的重要作用。社会的飞速发展、科技的进步创新、企业的繁荣昌盛、企业员工文化素质的提高都离不开企业的档案管理。这就要求档案管理工作要跟上时代的步伐,要强化企业档案管理人员的素质教育,以促使企业管理工作再上新台阶。     

现代企业制度下的档案管理发展模式探讨

随着我国社会主义市场经济的建立和国有企业建立现代企业制度，许多企业进行了大规模的改革，出现了大量的控股集团公司、股份制企业、合资企业等，给企业档案工作带来了新的课题和冲击。在严酷的形势面前，企业档案部门要抓住机遇，面向未来，建立与现代企业制度相适应的新型企业档案管理机制，以适应本企业生产、管理、经营、科研的发展。     

对新形势下做好企业档案管理工作的研究与创新

企业档案是记录企业生产过程以及活动资料的主要媒介,影响着企业未来的发展。随着经济和科技的不断发展,更多的企业关注企业档案管理工作的重要性,并注重探索企业档案管理工作的具体措施。在实施企业档案管理工作的过程中,利用先进的互联网技术,改良传统的档案管理模式和方法,使档案管理工作更加高效化和信息化,更好地为企业生产经营提供有效的支持。随着时代的发展,企业需要根据市场经济的发展以及环境的总体变化,不断提升档案管理的水平,进一步促进企业经济效益的提升。     

企业档案管理工作现状和改革浅探

档案管理工作作为企业发展的重点工作之一，要求企业必须给予足够的重视。企业应进一步建立健全公司档案管理工作制度，进行深层次改革，保持档案管理工作的持续发展，促进档案管理工作的标准化、规范化，使档案管理工作能够更好地为企业的各项工作服务。     

对企业档案管理工作的几点认识

企业档案管理工作的好坏与企业领导对档案管理的意识及支持程度、档案工作从业人员自身素质、档案管理部门的自身工作发展、档案管理现代化水平等诸多方面是密不可分的,企业档案管理工作的领导和从业人员只有正确理解、     

谈谈如何搞好企业档案材料归档工作

归档工作是档案形成阶段的关键环节，企业在档案管理升级和企业档案工作目标管理考评中都列为重要的考核内容，本文从实际工作角度论述如何搞好归档工作。     

对施工企业档案业务指导工作的探讨

档案业务指导工作是档案管理部门的重要职能，也是档案管理的一个重要手段和必不可少的环节。它对推动档案事业向标准化和现代化发展具有重要作用。对于一个施工企业的档案部门来说，业务指导工作尤为重要，直接关系到档案的质量。如何履行指导监督职能，是实现档案管理规范化、标准化的关键问题。     

企业档案的鉴定销毁

档案鉴定直接决定档案的存毁命运，是档案管理中非常重要同时也是难度最大的一项工作。企业档案的鉴定销毁是企业档案管理的重要环节，直接影响并制约着企业档案的管理工作。     

企业档案管理体制的变革与思考

企业档案管理体制主要是指企业档案管理的职能分配、组织体系、运行机制与管理形式。我国企业档案管理体制有宏观和微观之分，所谓“宏观”是从国家、地方或行业、专业的角度确立对企业档案工作的宏观管理职能、组织原则和运行机制，包括统筹规划、组织协调、统一制度以及监督指导等；     

如何做好企业档案考核与评价工作

企业档案考核与评价(以下简称档案考评)是一项针对企业档案管理工作考核和评价的标准体系,与上世纪90年代开展的企业档案目标管理有异曲同工之处。它将逐渐成为企业档案管理的常态化工作,有利于上级部门了解基层单位档案工作的状况,使基层单位档案管理更加规范和科学,不断提升档案管理水平。对基层档案工作来说,自上而下的推动,对其工作的发展和进步更具有积极的意义。