南京军区组织新型车辆装备维修骨干集训

近期,为期13天的新型车辆装备维修骨干集训在南京军区某部教导队圆满结业。军区部队车辆专业技术军官和技术土官骨干70余人参加了集训。     

南京军区组织车辆强制性保养骨干集训暨试点观摩活动

2006年3月14～16日，南京军区组织进行了“车辆强制性保养骨干集训暨试点观摩活动”。活动紧紧围绕强制性保养主题，采取理论授课、经验介绍、操作演示、成果展示、现场观摩、座谈讨论和观看录像等形式，培训了部队车辆强制性保养技术骨干，介绍交流了所属某部车辆强制性保养“三统筹、三分解、五规范”的经验做法，示范演示了车辆强制性保养的组织程序和基本方法以及车辆使用分队的“梯次分流”保养法，观摩了战术储备器材装箱及二维条码管理以及营连、单车携行器材规范化建设试点成果，展示了“车辆装备维修管理信息系统”、“车辆保养自动化管理系统”、“车辆装备维修器材自动化管理系统”、“战时车辆保障管理系统”等建设成果。     

南京军区组织全区新型防化装备维修培训

为抓好2011年度新型防化装备维修（汽修）专业士兵职业技能鉴定,前不久,南京军区组织了为期45天的全区新型防化装备维修（汽修）培训,来自全区部队46名学员参加了培训。这次培训在教学内容、教学形式、教学场地、教学管理、教学保障、教学目标6个方面进行了规范,严格按照职业技能等级标准和鉴定考核大纲两部分内容组织培训。     

73041部队组织车辆装备强制性保养集训

为规范车辆装备强制性保养工作秩序，促进部队车辆装备强制性保养工作规范、高效，近日，73041部队装备部组织运油科（股）长、助理员和轮式车辆装备科（股）长、助理员，以及车辆使用分队营（连）长、车管干部、汽车修理分队连长等，进行了为期1周的车辆装备强制性保养集训。通过集训，有力地提高了参训人员保养技术素质的提高，     

黑龙江省军区组织车辆装备管理骨干业务集训

为深入贯彻落实《装备管理条例》和沈阳军区“海城集训”“阜新集训”精神,促进军区集训成果在省军区部队转化,切实解决新形势下省军区部队车辆装备保障建设存在的突出矛盾和问题,近期,黑龙江省军区组织了l期车辆装备管理骨干业务集训。集训按照标准化、精细化和实战化要求,采取理论辅导、经验交流、现地观摩、课目演示等方法,注重系统配套、规范统一,营力在制订标准、示范引领和强化督导上下功夫;依据总部《部队车辆保障设备配套标准》,制订了省军区《车辆装备业务建设标准》及《车辆装备业务工作规范》;根据当前新型车辆装备配发实际,编印了新型车辆裴备《技术指导手册》,规范了动用使用、维护保养、故障排除等内容和方法。集训达到了管有职责、建有标准、行有规范、抓有机制的目的,有利于进一步提高省军区部队车辆装备保障正规化建设水平。     

江西省军区组织车辆强制性保养骨干集训暨试点观摩活动

为进一步贯彻落实总部、军区车辆强制性保养要求，全面开展车辆强制性保养工作，前不久，江西省军区在勤务汽车队举办了车辆强制性保养骨干集训暨试点观摩活动。整个活动紧紧围绕车辆强制性保养这个主题，采取传达学习、理论授课、观看录像、课目演示、现场观摩和座谈讨论等形式，培养了骨干，统一了思想，交流了经验，明确了任务，探索了路子。活动对于促进车辆强制性保养工作的高效落实，     

南京军区组织车辆修理保养“两个规定”试行验证观摩活动

近日,南京军区组织进行了“车辆修理保养‘两个规定’试行验证观摩活动”。参加这次活动的有军区各大单位车辆装备处长、助理员,军区部队师（旅）以上单位车辆装备参谋（助理员）,军区联勤分部军交运输油料处处长,军区装备部有关直属单位业务领导,共80余名代表。军区装备部周元华副部长全程参与活动,并就如何在新的起点上加强车辆装备保障能力建设作了重要指示。活动紧紧围绕“以规定促规范,以深化求转化”主题,采取经验介绍、成果展示、操作演示、现场观摩和座谈讨论等形式,     

71521部队组织新型指挥车维修骨干集训

为提高部队新型指挥车维修保障能力,进一步规范新型指挥车维修保养作业的组织方法及工艺流程,近期。71521部队组织了1期新型指挥车维修骨干集训,来自团以上单位汽车维修分队50余名技术骨干参加了集训。通过集训,解决了当前该部车辆维修保障工作中存在的程序不规范、标准不统一、方法不科学的问题．大大提高了部队新型指挥车自我维修保障能力,有效缓解了部队维修保障任务紧迫与保障人才匮乏的矛盾。     

71521部队组织车辆器材助理员集训

为进一步拓展任务部队建设成果,带动部队全面抓好车辆装备精细化准备,提高部队执行多样化军事任务中车辆装备保障水平。近日,71521部队举办了1期车辆器材助理员业务集训,团以上单位分管车辆器材的助理员参加了集训。通过集训,强化了法规意识,增强了依法管理能力;拓展和丰富了专业理论知识,达到了开阔视野和提高业务素质的目的;     

71521部队组织维修分队干部和骨干集训

根据年度车辆装备工作计划安排，前不久，71521部队组织了1期为期10天的汽车维修分队干部和维修骨干集训。     

云南省文山军分区组织车辆维修骨干集训

云南省文山军分区于近期组织了车辆维修骨干集训,并注重“四个结合”,即：军地结合施教,在部队主讲基础上,邀请地方技术院校教师共同施教,现场释疑;上下结合共管,实行集训队主管、机关督导监管相结合的管理方法;     

加强新型车辆装备维修保障工作思考

化为活动的组织者、引导者与促进者。课程即知识,这是过去广泛认同的课程理念。在传统课堂上,教师是知识的传播器,教材是圣经,教师把知识打包往学生头脑中装,学生的大脑则成了存放知识的容器,教师是课堂的主     

驻香港部队组织新型车辆维修培训班

为进一步提高装备维修分队的保障能力,不久前,驻香港部队举办了1期新型车辆维修培训班,来自驻军各级装备部门的助理员、技术员和维修士官20余人参加了培训。培训主要依托装备生产厂家技术人员上门授课培训的方式进行,采取理论授课、就车实习、保养作业、考核验收等形式,对相关车型整车性能构造、常见运行故障判断、管理使用和日常保养注意事项等内容进行了系统培训。通过培训,使参训人员的理论水平和实际动手能力得到了较大提高,     

提高新型车辆装备维修保障能力的途径思考

加强早期规划和建设，实现维修保障力量与新型车辆装备保障建设同步发展 一要做好新型车辆装备维修保障力量建设规划。部队车辆业务部门应参与新型车辆装备的保障性论证工作，协助装备论证部门提出维修保障方案。通过了解新型车辆装备的保障要求，结合维修保障的环境条件、资源条件和经费条件，制定新型车辆装备维修保障力量建设规划。其主要内容为：确定新型车辆装备的维修级别和各级别的任务，确定新型车辆装备维修设备和维修设施的种类，确定新型车辆装备使用维修人员的培训计划，确定新型车辆装备维修备件的数量和货源，确定新型车辆装备维修保障详细的技术资料和来源。     

71521部队组织开展车辆装备专业“一专多能”骨干培训

根据2007年度集团军车辆装备工作计划，为进一步提高车辆装备技术队伍素质，落实“三个100”骨干培训计划，71521部队于1月下旬利用10天时间，组织了1期车辆装备专业“一专多能”骨干培训。参训人员来自该部各级车辆装备机关、汽车维修分队和车辆使用分队，有维修干部、车辆管理干部、维修技工、车问值班员、车场值班员和充电工，共100余人。     

广州军区组织车辆装备保障信息系统建设集训

为学习贯彻“主题主线”重大战略思想,深入研究车辆装备保障信息系统建设问题,扎实推进军区部队车辆装备保障建设向信息化转型,近日,广州军区装备部在驻香港部队深圳基地组织了1期车辆装备保障信息系统建设集训。     

65334部队组织车辆维修专业教学法集训

为彻底解决车辆装备保障人员会修不会讲、想讲不敢讲、教学组训能力弱、重点不突出、针对性不强、方法不活、手段滞后等问题,同时提高车辆保障人员的综合素质,65334部队于近期组织了汽车修理分队、车管干部、驾驶员等车辆装备保障人员进行教学法集训。通过集中授课、专家辅导、教学示范、备课试讲、研讨交流、考核验收等方法,提高了全体参训人员教学组训能力,达到了预期目的。     

提高边防部队车辆装备维修保障训练水平的思考

始终以谋打赢为目标，强化使命意识。准确把握车辆装备维修保障训练的基本原则一是以军事斗争准备为牵引，坚持真抓实训。首先，要强化使命意识。要结合专题教育，不断加强胡主席关于我军新时期、新阶段、新任务、新使命指示精神的学习，强化“当兵打仗”、“训为战、战为胜”的思想，自觉把真抓实训进入思想、进入训练、进入工作，落实到每一个具体行动中。增强广大维修官兵履行新使命、完成新任务的责任感和荣誉感。其次，要加强针对性训练。     

77263部队组织车辆装备助理员集训

77263部队于前不久举办了1期车辆装备助理员集训班,所属部队的轮式车辆装备助理员参加了集训。集训以培养实用型人才、业务骨干为目的,采取业务知识学习、专题理论辅导、工作形势分析等多种形式,按计划完成了集训任务,达到了预期目的,收到了较好的效果。     

基于新军事变革的车辆装备维修社会化保障机制研究

一、部队车辆装备维修社会化保障模式构想(一)建立军地一体的组织领导指挥机构。组织领导指挥机构由战区装备部门及地方有关部门共同组成,主要职责是协调、筹划平时战区部队维修技术人员的基地化、网络化培训和车辆装备维修保障任务,以及战时动员地方维修技术人员的支前保障。