档案工作如何适应知识经济

论述了知识经济与档案工作的关系,知识经济对档案工作的冲击以及档案工作如何适应知识经济的发展。     

对知识经济时代企业档案工作的研究

知识管理是信息管理的延伸和发掘。知识不是一般的信息．而是能在信息运用中改进人的行为的特殊信息。知识管理要求把信息与信息、信息与活动、信息与人连接起来，实现知识的共享与社会化。把档案管理从信息管理看成知识管理．是认识的又一次深化，也提升了档案工作的社会地位。笔者认为     

知识经济与档案工作

知识经济是以智力资源的占有、配置为基础，以科学技术的生产、分配、传播和使用为支柱，以创造性的人力资源为依托的经济形态。知识经济的到来将极大地改变人类社会的产业结构和人们的生产、生活及思维方式。档案作为人类的记忆载体，蕴含着丰富的信息资源，既是传统的知识产业，也是知识经     

知识经济时代企业档案工作的研究

目前,知识经济正以信息化为先导在世界范围内迅速发展.在知识经济时代,档案作为一种知识资源,服务于以经济建设为中心的社会主义现代化建设.知识经济时代的档案管理将成为知识管理,档案服务将成为知识服务,档案机构的核心功能将是档案知识资源的服务与开发.     

浅析知识经济时代的标准化工作

知识经济的到来,必然对标准化工作提出更新、更高的要求。本文从分析标准化工作在知识经济时代的地位和作用出发,阐述了知识经济时代标准化工作的新特点,提出了加强标准化工作的思考。     

知识经济时代与档案工作

现在,以信息革命为主导的全球知识革命已成为人们关注的焦点。人们清晰地看到,经济的信息化和全球化成为未来发展的必然趋势和结果,信息化的浪潮滚滚而来并将逐步遍及全球,它以巨大的力量改变着人类社会,把我们带入一个新的经济时代——知识经济时代。知识经济时代的到来,将使人类社会的经济结构、生产关系、价值观念以及科技、教育、文化、生活方式等方面发生深刻的变化。     

知识经济与档案工作

知识经济的浪潮正席喜而来,在人类社会迈向21世纪的历史时期,发展教育．振兴科技．成为迎接新世纪挑战的首选对策。怎样适应知识经济,是摆在我们档案工作者面前的一个世纪工程。     

知识经济时代的档案信息服务新体系

进入21世纪，随着全球经济一体化和信息技术的发展，知识经济悄然兴起，人类社会开始在知识经济的基础上运行和发展。知识经济的到来，不仅改变了经济的增长方式，而且将改变人们的思维方式和工作方式。档案做为一种重要的信息资源，是一种潜在的生产力，同知识经济密切相关，而档案信息服务体系，又是档案信息管理的重要组成部分。在知识经济时代，如何创建档案信息服务体系，对档案工作者提出了一个新的研究课题。     

浅谈知识经济时代的人事档案管理

1996年联合国经济合作与发展组织(OECD)在《以知识经济为基础的经济》报告中认定,“知识经济是指建立在知识和信息的生产、分配和使用的基础上的新型经济”。知识经济时代,占主导地位的资源和生产要素不再是一般劳动力、资本,而是知识。拥有和运用知识成为这个时代的真正动力,彻底改变了传统经济中资源、资本的总量或增量决定经济发展状况的模式,世界正面临着一场从传统的工业社会形态转向知识经济下的信息社会形态的变革。人事档案管理是档案工作的重要组成部分,人事档案是指国家机构、社会组织在人事活动中形成的记述和反映人员经历、德才水平和工作表现的,以个人     

做好新形势下照片档案的收集工作

照片,是随着科学技术的进步和不断发展而产生的。照片档案因为具有客观性、形象性、交流性的特点,越来越被人们重视,成为企事业单位档案中不可缺少的组成部分。当前,科学技术飞速发展．大量照片档案形成和产生,将一些珍贵的、有价值的照片收集起来,进行科学整理,以便于更好地利用,是档案部门的职责。照片档案的收集工作是档案工作的第一环节,是档案工作的前提,因此我们必须充分认识收集工作的重要性,努力做好照片档案的收集工作．但是,目前照片档案的收集工作存在许多问题,本文试对当前照片档案收集工作中存在的问题及对策作初步的探讨。     

企业档案标准化工作之我见

我国企业档案标准化工作起步较晚,1986年随着企业档案工作升缓活动的开展,才将这项工作提到了企业议事日程。经过几年的努力和实践,企业档案标准化已引入档案管理领域。各企业为通过升级验收达标,相继制定了本企业的管理标准或规范,并在一定时间内进行了试行或应用,但随着现代企业制度的建立和电子计算机、缩微等先进技术在档案工作中的广泛应用,形成了电子档案,使10多年前形成的档案工作标准在其内窖和形式方面滞后于形势,存在一些问题,其主要表现是：     

科学技术档案工作与经济效益的探讨

科学技术档案工作,是企业管理工作中的一个重要组成部分,是管理科学技术档案的专门的工作。它以《科学技术档案管理学》的理论为指导,按照一定的原则、程序、方法和客观规律管理科学技术档案,从而及时、准确地为科研、生产和教学活动等     

企业档案工作目标管理的深化

纵观我国企业档案工作引入目标管理以来的现实情况，可以发现，目标管理对企业档案工作起到了一定的推动作用。作为一种管理活动，档案工作目标管理的推广，促进了企业档案工作软、硬件的标准化、规范化管理，推动了档案事业的健康发展。考察我国企业目前档案工作管理的现状，在对既有成绩作出总结的同时，有必要对存在的问题给予思考，以促进企业档案目标管理工作的深化。