基于学科建设的研究生导师队伍建设

为提高研究生培养质量。从学科建设的角度思考研究生导师队伍建设,对当前研究生导师队伍建设中的问题作初步探讨,并提出加强研究生导师队伍建设的若干对策和建议。     

“双一流”建设背景下研究生导师队伍能力提升路径研究

分析“双一流”建设背景下研究生导师岗位管理、导师能力素质、考核评价机制等方面存在的问题,探讨导师队伍能力提升的四个路径：聚焦质量,加强导师岗位管理;服务需求,提高科研教学水平;立足改革,健全导师评价机制;统筹规划,完善监督管理机制。     

基于现代学徒制的城轨运营专业实践教学体系研究

现代学徒制以职业能力培养为中心,结合城轨运营专业,分析岗位职业能力分析方法、与职业标准对接的能力递进式实践教学体系,探索"双导师"队伍选拔、培养、考核办法,研究实践教学体系实施过程中站校交替教学模式、紧扣企业标准的教学内容与考核、师徒带教、第二课堂创新能力培养等方面的有益做法。     

海军工程大学电气与信息工程学院

夏立——海军工程大学电气与信息工程学院院长1964年1月生,教授,博士生导师,电气工程、检测技术及自动化装置领域学科带头人,兼任湖北省自动化学会副理事长、中国电力教育院(校)长联席会常务理事等职。长期致力于电力系统智能化监测与控制技术研究,多项成果填补了国内空白,达到国内领先和国际先进水平。先后主持国家、军队重点科研60项,获得军队科技进步奖一等奖1项、二等奖3项、三等奖1项。近5年来发表学术论文60余篇,其中被三大检索收录20余篇,出版专著2部,译著2部,教材1部。指导培养博士研究生12名、硕士研究生34名。享受政府特殊津贴,被评为武汉市第二届优秀科技工作者。     

国家科学基金海洋工程“十二五”期间发展战略高层研讨会2009年全国船舶与海洋工程学科博士生学术会议

全国博士生学术会议（National Doctoral Conferenee）是教育部研究生教育创新计划项目。由教育部学位管理与研究生教育司（国务院学位委员会办公室）主办，根据教育部管理学位与研究生教育司《关于批准2009年研究生教育创新计划的通知》，武汉理工大学承办“2009年全国博士生学术会议（船舶与海洋工程）”，     

第四届博士生学术年会将于11月在西安召开

为贯彻落实全国科学技术大会精神，大力实施科教兴国战略和人才强国战略，促进优秀青年科技人才脱颖而出，培养和造就一大批适应新世纪全面建设小康社会需要的创新型人才，中国科协常委会青年工作委员会和国务院学位委员会办公室决定，2006年11月在西安市召开第四届博士生学术年会。     

面向研究生创新能力培养的电子导师平台建设探索

创新教育是研究生教育质量的灵魂.本文在分析了电子导师这一新型的研究生教育培养模式的基础上,实现了一种面向研究生创新能力培养的电子导师平台,并对平台的定位和作用进行了深入研究,同时还分析了平台的总体设计思想和技术实现框架,电子导师解决研究生教学中的一些基础问题的意义,促进电子导师在培养研究生创造性思维中的作用,具有重要的理论意义及广泛的应用前景.     

北斗校车护航求学路——访中兴恒和投资集团董事局主席王岩

王岩简历东北师范大学经济管理硕士,东北师范大学区域经济博士2003年-至今中兴恒和投资集团有限公司董事局主席2008年-至今兼任中兴恒和卫星科技股份有限公司董事长1998-2003年解放军后勤指挥学院《军事物流工程实验室》副主任博士生导师1997-1998年总政联络部一局赴苏丹援外专家组组长1993-1997年香港仟树投资有限公司董事局主席1986-1993年中国人民警官大学副校长     

《华东交通大学学报》征稿启事

从2011年4月开始,《华东交通大学学报》设立了博士研究生论文发表基金,征集博士研究生的原创性论文(须博士研究生独著或与其导师合著)。校内外博士研究生论文审核通过后一经发表,将免收版面费,     

关于科研机构研究生创新能力培养的若干思考

针对科研机构研究人员创新能力需要的紧迫性,结合研究生管理工作的实践,总结研究生创新能力培养的关键环节,对选拔优秀生源、科学设置课程、创新管理体系、建立淘汰机制及建设科研平台等工作提出建立新型培养模式;通过对慎重遴选导师和建立导师责任制的分析提出建立高水平的导师队伍;通过搭建学术交流平台、信息资源平台和改善科研条件等措施来营造良好的科研环境。认为科研机构对创新型人才的培养是一项综合性的系统工程并贯穿于研究生培养的整个过程。