船旗国监管发展的展望

作为海上险情和污染行为的主要防线，船旗国监管是海事工作的核心。从船旗国监管的实质出发，结合国内外最新监管动态，对其发展方向作三方面探讨：提高履约的有效性，推行诚信管理及创建海事安全文化。     

增强责任意识和创新意识 完善运输安全管理长效机制

党的十六大确立了“三个代表”的重要思想。规划了在二十一世纪全面建成小康社会的宏伟蓝图，指明了我们各项工作的努力方向。搞好运输企业安全管理工作，减少事故对国家和人民生命财产的损伤、确保全社会健康稳定发展是贯彻“三个代表”、实现宏伟蓝图的重要基础。党的十七大即将隆重召开。搞好运输安全工作、特别是危险品运输安全显得尤为重要。     

运用教育心理理论构建"自我调控"机制——高职学院国际合作专业大学英语教学改革管见

“自我调控”机制是学生按内部标准，系统地监测、评估、调节自己的思维、感知、情绪、动作与行为。自我调控策略得以应用不仅影响当前的学习业绩，也决定着学生长远的学业态度和学习兴趣，甚至将影响学生今后整个职业生涯。我们从建立目标、安排环境、记录与监督三个方面帮助学生应用自我调控策略。     

某高速公路挖方段滑坡治理技术

介绍高速公路滑坡形成机制及治理原则,在综合治理的基础上,阐述了某高速公路挖方段滑坡治理实例,滑坡治理方案中的动态调整。     

大学生网络舆论危机事件的形成与引导机制

文章通过分析高校网络舆情的特点,及其大学生网络舆情是如何影响高校群体性危机事件。从宁波地区高校网络舆情的现状入手,分析当前"自媒体"背景下,高校网络舆情危机事件存在的问题,以及大学生网络舆情引导的不足,提出应对高校大学生网络舆情危机事件的引导机制。     

以机制创新为主题 进行第二次思想解放——兼对五岳公司产品发展的理性思考

最近，集团公司领导同志指出，中国重汽的事业正处于重要的战略机遇期，我们正站在企业发展的关键节点，提出“解放思想，在体制创新上再下功夫”的要求，这有着很深刻的意义。     

机制砂饱和面干试验方法研究

由于天然砂日渐紧缺及某些施工技术需要,开展了机制砂的应用研究。通过53组试样试验研究比对得出:GB和JTG两个规程存在差异,但可统一,并需要补充与改进;天然砂饱和面干坍落状态图不适用于机制砂;提出机制砂饱和面干状态比对图和测量机制砂饱和面干状态的指标及建议标准;研究表明岩性不同的4种机制砂及同岩性不同产地的3种机制砂,其饱和面干状态下的5个指标及吸水率有差异。     

对干部选拔任用与管理的认识

把真正想干事、能干事、干成事的人选拔到领导岗位上，让想干事的人有机会，能干事的人有舞台，干成事的人有地位，这是组织人事部门选拔任用干部的目的，也是群众的期望。如何做好干部选拔任用工作，提高干部选拔任用质量，形成选拔任用干部的科学机制，使优秀人才健康成长呢？笔者谈谈自身对干部选拔任用与管理的浅显认识。     

中日经济对话：重酿经济合作氛围

第二次中日经济高层对话6月7日在东京闭幕。相比于2007年底在北京举行的首次对话，这次对话延续了其规格较高、阵容豪华的特点。其对话在内容上也与首次对话实现了延续和对接。贸易投资合作、环境与能源合作以及地区和国际问题等，是两次中日经济高层对话的共同议题，充分显示出这一对话机制的“战略经济”主旨和内涵，     

广东海事局助推造船业发展

从有关报道获悉，广东海事局将以贯彻落实《珠江三角洲改革发展规划纲要》为契机，大胆创新，先行先试，积极探索船舶修造和设计单位的技术监管机制，积极扶持民营造船企业和广东船用产品产业发展。