中国船舶重工集团公司武昌造船厂

改革开放以来，武船不断探索，不断进步。“全国守合同重信用企业”、“全国质量效益型先进企业”、“全国和谐劳动关系优秀企业”、“湖北省最佳文明单位”、“湖北省工业先进企业”等多项荣誉称号是对武船全面的肯定：国家科技进步奖、国家高科技、高技术产品金奖、国际发明金奖和国家质量奖是对武船人勇攀科技高峰的褒奖。近年来，工厂工业总产值快速增长，利润和职工收入大幅增加。     

对做好巡道工劳动安全工作的思考

本文作者对巡道工劳动安全状况进行了深入调查研究,从巡道工自身劳动安全方面存在的6个问题和管理层面存在的7个问题为基点,进行剖析原因,深入思考,制定改进和防范措施,对于做好提速后,尤其是进入秋冬季节恶劣天气多变的情况下,控制好巡道工的劳动安全有着重要的实用价值。     

广州地铁获“全国五一劳动奖”

4月28日在北京人民大会堂召开的全国庆祝“五一”国际劳动节大会上,一批为国家经济建设和社会发展做出突出项献的先进集体和先进个人受到表彰,广州地铁榜上有名,荣获2007年“全国五一劳动奖状”。     

企业应对《劳动合同法》初探

 在介绍《劳动合同法》概况的基础上,根据其对现有劳动合同制度有关内容的补充调整和完善,指出企业既要根据新劳动合同法调整企业的劳动合同管理,规范劳动关系管理行为,减少劳动争议风险,又要充分利用新劳动合同法的相关规定切实保护企业自身的利益。并且对企业应对新劳动合同法提出具体建议。     

浅析跨地区劳务派遣

跨地区的劳务派遣通过将劳动者派往社会和经济发展程度各不相同的地区工作,不仅实现了劳动力的科学流动和合理配置,而且解决了地区性人才稀缺的难题。与此同时,由于劳务派遣是一种组合的劳动关系,劳动力的雇用和使用是分离的,这就给跨地区劳务派遣中劳动者工资、福利、社会保险等一系列纠纷的解决带来一些困扰。     

吹响出租车和谐改革号角

近年来,不少城市出租车拒载现象严重,也出现过不少停运的极端个案,在很大程度上与劳动关系不规范、承包费用不合理、司机权益难得保障有关。如今,国家三部门携手诊病,听取社会迫切呼声,开出稳定劳动关系的方子,意图"对症下药"。     

山东省成海员输出第一省拥有海员近10万人

2011年7月11日,山东船员服务协会与山东省海事局、山东省海员工会共同签订了建立山东海上劳动关系三方协调机制协议书,船员代表签了《建设船员品牌倡议书》。协调机制的主要职责和任务包括:研究航运产业发展形势和政策、制度对海上劳动关系的影响     

创新之泉涌出汩汩希望——青岛港经验理论与实践研讨会在京召开

"青岛港已经成为世界第七大港、我国第二大外贸口岸。我们发展壮大的‘秘诀’是:始终秉持‘全心全意依靠职工办企业’的根本方针,善待职工,激发广大职工强烈的主人翁责任感、使命感,把个人命运与党和国家的命运、企业的命运紧密联系在一起。"青岛港(集团)有限公司董事局主席、     

动态资讯

8月商用车产销下降幅度有所减缓8月,商用车各品种产销均呈增长趋势,其中半挂牵引车和客车产销增速更快;与去年同期相比,客车产销继续呈较快增长,货车非完整车辆下降较明显。8月,客车产销3.47万辆和3.42万辆,环比增长11.03%和13.92%,同比增长14.99%和13 52%;货车产销18.32万辆和18.81万辆,环比增长6 62%和6.29%,同比下降8 07%和6 56%;半挂牵引车产销2 01万辆和2.12万辆,环比增长35 86%和     

美国工伤事故与我国航企工伤事故的统计比较

本文介绍了美国工伤事故统计数据,并将该数据与我国某大型航企的工伤事故情况进行了比较分析.