交通行业职业(工种)技能鉴定工作研究

职业资格是对从事某一职业所必备的学识、技术和能力的基本要求。推行职业资格证书制度是落实党中央、国务院提出的“科教兴国“战略方针的重要举措。2005年国发号文件《国务院关于大力发展职业教育的决定》(简称《决定》)标志着我国的就业准入制度真正进入到了法制化的轨道。培养和造就一支高素质的,掌握了先进操作技术、具备了熟练职业技能的劳动者队伍,是我们的战略任务。要开展好交通职业资格制度建设工作我们必须做到:统一认识,同心协力,加快交通行业职业资格制度建设和实施的步伐;加强交通行业职业资格立法工作;做好交通行业职业(工种)技能鉴定的基础工作;制定交通部职业资格制度建设的长远规划。     

激情创新赢取价值——访威伯科汽车控制系统公司亚太总裁刘良博士

初识刘良博士是在2005年12月19日,威伯科(WABCO)亚太总部落户上海的仪式上.在采访的过程中,其博文强记和敏捷的思维给我留下深刻印象.在我记下这次简短隆重的开业仪式的同时,也记住了威伯科--商用车控制系统领导企业.     

超限超载运输治理工作中的问题

在国务院有关部委的统一领导下,在铺天盖地的宣传舆论引导下,经过大家的共同努力,超限超载治理取得了阶段性成果,出现了路好走、车好跑、运     

中国土木工程学会城市公共交通学会2005年技术专业委员会年会会议纪要

中国土木工程学会城市公共交通学会2005年技术专业委员会年会于2005年3月14日～16日在上海浦东仁和宾馆举行，130多位公交企业领导、技术专家和客车厂、客车配套设备生产商的代表参加了会议。     

“问题信息”与领导决策

分析了实一求是地收集和反映问题信息的重要性，阐述了问题信息辅助领导决策，保证决策目标顺利实现的重要作用，提出了问题信息在领导决策中实现自身价值的运作原则。     

部交管局领导视察科研所工作

2006年1月16日，公安部交通管理局（下称部交管局）局长杨钧到公安部交通管理科学研究所（下称科研所）视察工作。杨钧局长代表部交管局党委向科研所全体员及其家属表示亲切慰问。对科研所一年来的工作给予充分肯定，并对科研所2006年工作提出了更高要求。     

信任:用户对产品的最终诉求

<正>用户对产品的诉求,除了优良的产品性能、可靠的产品质量、可接受价格范围内较高的性价比、优良的售后服务等基本诉求外,还有企业良好的形象、响亮的品牌、较高的知名度、     

组织车辆专业技术比武竞赛活动要抓好五个环节

领导高度重视，部队反应迅速，是比武竞赛得以取得良好成绩的根本保证对比武竞赛活动，各级领导要高度重视，成立相应的车辆考核领导小组，从比武竞赛工作筹划、召开动员部署会，到比武现场观摩活动，装备部门首长要亲自把关，审定比武竞赛方案，一步一步抓落实；业务机关要进行大量的组织工作，为比武竞赛活动注入强大的精神动力。     

如何做好汽车驾驶员职业技能鉴定工作

汽车驾驶员职业技能鉴定是评价汽车驾驶员索质与能力的重要制度，对于促进汽车驾驶员掌握专业技术、提高业务素质和保障水平、增强保障打赢能力和部队凝聚力，具有重要意义。因此，必须把开展汽车驾驶员职业技能鉴定作为一项基础性、经常性工作突出出来，摆上重要日程。纳入年度工作，整体筹划，有力推进部队军交运输保障能力整体提升。一、加强组织领导。确保鉴定工作有效落实（一）精心组织筹划。按照党委统揽、机关牵头、专业归口的原则，实行党委统一领导、机关共同负责的管理机制，建立健全组织机构，做到精心筹划、科学组织、统筹安排。要将鉴定工作与部队演习训练、野外驻训等大项活动和在职汽车驾驶员训练有效结合，对鉴定计划方案精细谋划、认真审定，加强现场组织指挥，确保鉴定工作筹划精细、组织有力。     

规范化、法治化 推进拉萨出租汽车客运改革发展

<正>规范化、法治化是拉萨市人民政府依法治理城市出租汽车客运的重要举措。2013年以来,拉萨公交集团在市委、市政府的正确领导下,配合相关业务部门就拉萨城市出租汽车客运进行了调查摸底,为制定出租汽车客运统一管理制度打下了坚实基础,推进了出租汽车客运的改革发展。1拉萨市出租汽车客运的基本情况和特点拉萨市出租汽车客运起步于20世纪90年代,20多年来为拉萨城市建设、经济发展、社会进步、居民出行贡献了应有的力量,填补了拉萨公交在发展中的不足。