践行“三个代表” 推进运政管理——记市陆管处学习贯彻十六届三中全会精神研讨会

为深入学习贯彻十六届三中全会精神，上海市陆上运输管理处职工思想政治工作研究会日前举行了“践行‘三个代表’，推行运政管理”专题研讨会。处党委书记杜静安主持会议，处党委中心学习组成员，处属各党支部书记和各科室、站负责人以及各区县陆管所(署)负责人出席了会议。研讨会还邀请了市委党校冷鹤鸣教授作了有关学习三中全会《决定》的辅导报告。会上，共收到46篇论文，其中10位同志作了交流。     

适应职工培训需求提高《机械制图》备课质量

<机械制图>作为一门基础课,与其它课程相比,具有其特殊性和专业性.职工培训教学实践和到基层站段检查指导使我深刻认识到,要提高该课教学效果并取得预期的教学目的,且在教学中做到言简意赅、生动有趣,精心备课是关键.那么,怎样才能提高该课的备课质量呢?     

浅析职工下岗与再就业问题

妥善解决下岗职工的再就业，不仅是一个经济问题，同时也是一个政治问题和社会问题。从分析下岗失业人员状况及原因入手，探讨了职工下岗失业的代价和制约再就业的原因，提出了再就业的措施思路     

计算机多媒体技术在职工培训中的运用

随着科学技术的进步和教学内容的更新,计算机技术和多媒体技术的迅猛发展,多媒体教学手段的应用使教学发生了革命化转变.分析了多媒体教学手段的特点,以及多媒体教学在职工培训中应注意的问题.     

发挥教育职能提高职工素质

当收费行业蓬勃发展和服务要求不断提高之时,职工队伍的素质和工会干部的素质已成为各项工作的重点。提高职工队伍整体素质,是实现党中央提出的工人阶级在全面建设小康社会中充分发挥主力军作用,就必须进一步增强主动性、发挥创造性、发展先进性要求的需要,是广大职工群众合法权益的根本所在,也是全社会的希望。当前,随着交通事业的飞速发展,我们面临着许多新的形势、新的任务。这些新形势、新任务都从不同的角度给工会工作提出了一些新的、不可回避的问题。在全国工会十四大精神指引下,以“三个代表”重要思想为指导,围绕中心、突出维护,求…     

探索住房分配货币化模式抑制国企人才和资产流失

国有企业应对员工的工资内容，住房购置方式从适应市场人才竞争的角度加以审视和反思，采取住房分配货币化模式的对策，以有效避免人才流失，发挥国有企业的竞争优势。     

辽宁省高速公路青年职工思想及工作需求的分析与对策

运用组织行为学理论，通过对职工队伍中的青年职工进行需求分析，力求管仲窥豹，由点及面，增强对整体职工队伍思想动态的掌握，从而发现问题，探索在市场经济条件下加强人力管理的新途径。     

温总理十分关注港口发展——记温家宝与宁波港职工共度“五一”劳动节

<正>5月1日,中共中央政治局常委、国务院总理温家宝察看杭州湾跨海大桥后专程来到宁波港,和宁波港集团职工一起欢度"五一"国际劳动节,并代表党中央、国务院向宁波港集团全体职工表示崇高的敬意和亲切的慰问,致以节日的祝福。温总理对宁波港的专程看望,充分反映出党中央、国务院对港口发展的高度关注和对港口职工的亲切关怀。     

情系四川地震灾区 广州港务局半天募捐5万余元

<正>5月13日下午,广州港务局迅速发动全体干部职工开展首次赈灾捐款活动,号召大家发扬"一方有难、八方支援"的精神,积极为夺取抗震救灾斗争的胜利献出爱心。当天下午,在局领导的带动下,全局干部职工踊跃捐款,短短几个小时就收到个人捐款达53690元。