合理的薪酬制度设计原则探讨

本文通过对国企现状的探讨，为合理的薪酬设计提出了要达到公平合理原则的要求，并就国企薪酬制度的改革作了一些积极的探讨。     

工程项目管理与项目成本控制

企业要建立现代企业制度必须科学有效地进行项目管理。施工企业只有把管理的基点放在项目管理上，通过加强项目管理，实现项目合同目标，进行项目成本控制，提高工程投资效益，才能提高企业综合经济效益，求得社会信誉，从而获得企业生存，发展的空间。作者首先简述项目管理的内容和特点以及项目管理的施工系统，介绍项目成本控制原则，最后提出项目成本控制的几项措施。     

论高速公路收费制度

利用经济学观点，从内外因分析我国高速公路收费制度产生的起因，阐述了收费制度的效益，并提出高速公路收费制度具有长期性。     

制止『乱收乱罚』行为的对策

所谓"乱收乱罚",是指执法机关在执法过程中,超出法律、法规、规章和其它具有普遍约束力的规范性文件规定的收费和处罚的范围、标准,擅自提高或降低收费标准、处罚幅度,或者另立收费和处罚项目而进行的违法收费和处罚行为.这种"乱收乱罚"行为在水路行政执法中虽属少数,却正在破坏水路行政执法机关在船东、船员和社会公众中的形象,破坏水上运输管理秩序.由于种种原因,这种"乱收乱罚"行为有愈演愈烈之势,已到了非治不可的地步.     

中华人民共和国认证认可条例

(2 0 0 3年 9月 3日中华人民共和国国务院第 3 90号令发布 )第一章　总　则第一条　为了规范认证认可活动 ,提高产品、服务的质量和管理水平 ,促进经济和社会的发展 ,制定本条例。第二条　本条例所称认证 ,是指由认证机构证明产品、服务、管理体系符合相关技术规范、相关技术规范的强制性要求或者标准的合格评定活动。本条例所称认可 ,是指由认可机构对认证机构、检查机构、实验室以及从事评审、审核等认证活动人员的能力和执业资格 ,予以承认的合格评定活动。第三条　在中华人民共和国境内从事认证认可活动 ,应当遵守本条例。第四条国家实…     

构建"以人为本"的铁路职教新模式--关于基层站段职工教育体制的思考

铁路运输组织将发生重大变化，岗位进行重组，人员更加精简。与之相适应的铁路企业教育制度亦应以人为本，着力构建新的现代化的职教模式。