从236例心理咨询个案浅析大学生心理问题现状

作为高校心理健康教育的基础,心理咨询对维护大学生的心理健康水平具有重要的指导作用。文章通过对某高校236例来访者心理咨询记录进行分析,发现大学生在人际交往、恋爱情感、学习与考试等方面最容易出现心理症状。大一学生心理咨询人数明显高于其他年级,心理求助的女生数目明显高于男生。文科类学生心理症状水平高于理工科和艺体类学生。发展性心理健康教育应成为未来的趋势。     

路上的表演

一项调查表明，中国人的消费心理与往日已经截然不同，就连农村居民也不相信“花言巧语”了。与他们交易，会收到这样的信息：别光说不练．是骡子是马放出来遛遛。所以很多厂商埋怨：人人都变“精”了．生意不好做了。     

独立学院招生、培养与就业的联动关系体系

结合当前独立学院就业形势严峻的现状,通过对制定招生政策、调整专业设置、制定培养计划、完善就业体制、转变就业观念等工作相互作用的研究,提出了构建独立学院招生、培养、就业联动关系体系的新思路。     

和谐心理与和谐海事

和谐海事和谐海事是能够适应和谐社会、和谐交通要求的海事,是能够充分体现科学发展观的海事,是充满发展生机、促进水运事业发展、使水上交通安全得到充分保障、让广大人民群众感到满意的海事。     

心理测试：香车前她是哪种魅力女人

如今汽车已经不仅仅是交通工具,它除了能够方便人们游玩、FB、增添生活乐趣,也是人们(尤其是美女们)拍照的好搭档、好道具,每个人照相时会摆出不同的pose和表情,快来测试一下你的她属于哪种魅力女人。     

夏季行车话安全

人方面①天气炎热，致使驾驶员睡眠不足，精力不充沛，容易产生急躁、厌烦心理。特别是在时间紧、任务重的情况下，这种心理表现更加突出。行车时，驾驶员注意力不集中，分析、判断、处理情况的能力大大降低。②许多行人为了躲避强烈阳光的直射，     

从心理契约角度提高派遣制员工满意度

心理契约是联系组织与员工的重要心理纽带,对于提高员工满意度有着重要的作用。派遣制员工作为一种市场经济下的新型就业方式,以其弹性灵活的机制、便捷的用工形式受到越来越多组织的青睐。然而现有的实践表明,这一特殊群体的工作满意度并不高,表现为缺乏归属感、职业规划不清晰等。本文通过研究心理契约的激励机制,来探讨如何提高派遣制员工的工作满意度。     

编辑推荐：不能错过的手排车

何谓“棍波”？通俗说即传统的“王”字形手动排挡。在自动变速箱大行其道的今天，为何还有“棍波”的存在？除了车型配置及动力负载的原因，从精神层面上，“棍波”的存在，就是符合了驾驶人需要自主掌控的心理需求。这个意义上，越原始、越纯粹、越是充满乐趣才是充分意义上的“棍波”车。莲花EUSE肯定是其中之一。     

海纳百川有容乃大——写在《非航海工科毕业生海员培训管理规定》出台之际

“十一五”期间我国水运经济将继续高速发展。预计到2010年,全国港口吞吐量将达到72亿吨以上,水路货运量30亿吨左右,远洋运输量将达到5.7亿吨,远洋货物周转量约41000亿吨公里。水运经济的这种高速发展态势,将使水运市场船员(特别是高级船员)供需矛盾更加突显。交通部适势出台《非航海工科毕业生海员培训管理规定》,既为改革我国船员培训体制,解决船员供需矛盾,推动水运经济更加快速发展创造了条件,又为普通高校毕业生就业开辟了新的途径。     

预防车辆事故，带车干部应有“六心”

带队执勤要有信心要克服怕出事担责任的心理，克服怕发生问题影响进步的心理，克服怕造成事故给单位“抹黑”的心理，树立圆满完成任务的信心。 车队编组要有衡心统筹兼顾，平衡协调，是车队安全、顺畅运行的重要因素。要本着“强弱搭配、新老结合、快慢制约、综合平衡”的原则编组车队。要以车况、驾驶员技术情况和驾驶员性格编队。