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113.
长兴站作为宣杭、新长线上的汇聚站点,承担着一通道分流不可替代的作用.铁路第六次大提速给长兴站的旅客乘降、行邮装卸、列检商检、列车解编、专用线取送车等运输组织带来了极大的考验.根据长兴站的设备能力和车流特点,从改善站场运输设备、优化运输组织方案、调整岗位结构等方面入手,提出切实可行的运输组织优化措施. 相似文献
115.
梁建斌 《交通世界(建养机械)》2008,(18):66-67
行业关联
一则资料显示:汽车制造行业与上游行业的关联比例约为0.65:1,也就是说,汽车工业每增值1元,会给上游行业带来0.65元的增值:汽车工业每提供1个就业岗位,就给上游行业创造10至15人的就业机会。 相似文献
116.
117.
如何科学、合理、有效地制定好员工岗位责任制,是年初摆在企业面前的一个现实问题。笔者体会,制定好岗位责任制除了在时间上要注意超前,在方法上要加强民主,在内容上要力求科学,在写作上要做到简明外,还要把握好以下三个问题。 相似文献
118.
岗位薪点工资制是以从业者的劳动岗位为主要对象,以岗位薪点数为标准,根据员工所在岗位在企业中的价值大小和企业经济效益,以劳动岗位要素和个人技能为依据定点数,以企业经济效益考核结算获取的工资定点值,按员工个人履职的实际贡献定系数,综合确定员工劳动报酬的一种弹性工资分配制度。 相似文献
120.
职业道德建设是创建文明城市公共交通行业的重要内容。深入开展职业道德教育,建立健全职工职业道德机制,把职业道德的准则和规范转化为职工的自觉意识和行为,是公交企业打造核心服务力的根本途径。 相似文献