Democratic group signatures with threshold traceability

This paper presents a concrete democratic group signature scheme which holds (t, n)-threshold trace-ability. In the scheme, the capability of tracing the actual signer is distributed among n group members. It gives a valid democratic group signature such that any subset with more than t members can jointly reconstruct a secret and reveal the identity of the signer. Any active adversary cannot do this even if he can corrupt up to t - 1 group members.     

和谐社会构建中我国政府职能的理性调适

和谐社会理念的提出,是我国政府在执政过程中对履行"效率优先、兼顾公平"价值观的反思,其目的在于防止过分关注效率而冲击社会公平的可能性。和谐理念凸显了"社会公平、代表性、回应性、公众参与、社会责任感"等价值取向,彰显了未来我国政府执政的民主与宪政蕴涵。构建和谐社会中,我国的政府职能应更加侧重健全公民参政议政的渠道与程序,扩大公民参与权;落实行政问责制,实现依法行政;强化社会管理和公共服务职能,增强政府对公民服务需求的回应性;提供相关的制度保障,促进实现社会公平、公正等。     

民主的价值

<正>一年一度的“两会”是中国民主政治的大检阅,因此吸引了全国和世界舆论的关注。“两会”期间,数千名人大代表和政协委员想人民之所想,急人民之所急,建言献策,共商国是,表现出极高的参政议政的热情。     

在多元投资企业建立职工代表大会的思考

随着改革的深化、开放的扩大以及社会主义市场经济体制的逐步建立和完善，企业投资主体出现多元化，企业的利益格局已经发生了根本性的变化，企业民主管理、民主参与、民主监督的形式和途径也发生了相应的变化。如何适应这样的变化，能否在多元投资企业建立职工代表大会制度，这是在实现企业体制创新中，所面临的新课题。     

着力提高民主生活会质量

民主生活会制度,是我们党的优良传统,是切实转变基层领导干部作风的有效途径.而近年来,有的基层单位一年到头甚至好几年都难得开一次民主生活会.有的单位即使开了民主生活会,也只是作"应景文章",民主生活会成了形势分析会和工作汇报会;还有的讲排场、摆阔气,把民主生活会当作"茶话会"来开,毫无严肃性可言,致使有的基层领导班子内部矛盾越积越深,以致矛盾公开,形成帮派;有的领导班子与职工关系日趋紧张,其作风越来越差,与群众距离越来越远.     

关于健全完善公司职代会民主管理制度的思考

职代会已经成为企业最基本的民主管理制度,为促进企业的稳定和发展发挥着非常重要的作用。本文从目前公司职代会运作的情况入手,分析了其中存在的问题,并有针对性提出健全和完善职代会制度的措施,为促进公司民主管理工作再上新台阶进行了思考和探索。     

浅谈如何促进职工参与企业民主管理构建和谐生产环境

企业要和谐发展,实现安全生产,就要顺应民意、尊重民意,让职工为企业的安全生产、经营管理乃至生存发展说话当家,将依靠职工群众办企业的理念渗透至企业管理的各个环节。坚持推行并不断深化民主管理,有利于企业各项规章制度的宣传和贯彻;有利于提高企业经营决策的科学性、民主性,增强管理透明度;有利于激发职工群众当家作主的责任感和使命感,促进企业安全生产和健康协调发展。     

拥占性个人主义与自由主义民主--C·B·麦克弗森的政治学说

关于西方市场社会形成的根源之一即个人主义基础的研究一直是西方政治思想家研究的重点。在大量的有关研究中 ,麦克弗森的拥占性个人主义理论独树一帜 ,占据十分重要的地位。但是 ,麦克弗森指出 ,拥占性个人主义伦理尽管仍然是 2 0世纪西方自由民主社会的基础 ,却与民主制度之间日益形成了一种张力 ,麦克弗森称之为“2 0世纪的困境”。本文就麦克弗森政治思想中的这一主要观点及其内容进行透视     

对“教育民主化、科学化“的思考

当今社会,是一个民主、科学、法治的社会,我们的教育教学工作也应民主与科学。教师的任务是教书育人,教育的目的是让学生养成良好的行为习惯、道德品质,做一个有益于社会的人。如何实现这一目标?本文就实现这一目标提出必须坚持教育的民主化和科学化,通过民主化、科学化的教育,使每一位学生能根据自己的特点得到个性化的发展。