浅谈施工定额在劳务计价管理中的应用

通过简要介绍施工定额在贵阳市金阳薪区阳关立交桥施工劳务计价管理中的应用,探讨施工定额在 建筑安装企业管理中的一些具体应用模式。     

行为规制视角下劳务派遣方侵权问题研究

劳动关系与劳务关系各自的特点决定了劳动者的雇佣与劳动力的使用相分离的境况。加之在劳动关系与劳务关系中,劳动者提供劳动力所获得报酬权利义务不一,因此滋生了相关人员违法的空间,从而使得在劳务派遣关系中侵权问题日益严重。为此,本文从多个视角深入分析导致侵权问题愈发严重的根源,并提出了相应的解决办法,其中包括了制定《劳务派遣法》的立法建议,界定了《劳动合同法》中相对模糊的概念等有效措施,从行为规制视角研究劳务派遣方的侵权问题的解决。     

浅议建设工程项目中的转包和违法分包

本文通过对工程转包、违法分包概念的讨论，明确了转包、违法分包、劳务之间的区别，并就如何解决这些问题提出了一些建议，对铁路建筑市场进一步规范具有一定的实际意义。     

浅谈企业的库存管理

企业的存货成本是整个企业成本的重要方面，关系到企业的经济效益。分析存货的功能，存货的管理目标及管理方法，提出几种最优的库存管理方式。     

浅谈加强建筑工程分包合同管理

建筑工程施工领域多年来很多施工企业因分包工程出现了不少问题,有些企业受到了经济处罚,有些企业被降低了资质等级,有些企业被驱除某一领域建筑市场,严重影响了企业声誉和经济效益。同时由于分包工程所出现的质量安全问题,也给国家利益和人民生命财产安全带来了极大的损害。目前,施工企业分包工程主要集中在超越法律、法规规定范围分包工程和分包企业资质等级不符合法律、     

基于混合所有制的施工劳务企业管理

随着社会经济的发展和企业劳动力结构的变化,企业劳动用工逐步向社会化、市场化发展。但如何加强施工劳务队伍建设,实现规范化运行和管理,是施工企业需要研究和解决的新课题。此文以某国有施工企业组建施工劳务企业、搭建劳务用工平台为例,阐述施工劳务企业的运行机制,以及采取的管理措施。     

项目施工综合管理方法的形成与实施

0引言 施工阶段项目管理是工程建设项目管理过程中至关重要的环节,尤其对于大型复杂项目,项目管理好坏直接关系工程建设项目成败.随着社会发展、科技进步,工程建设规模不断升级,技术越来越复杂,标准越来越高,风险越来越大,致使施工项目管理难度越来越大,管理方法和手段再不能简单套用以前的做法,也不能盲目与外界或国际"接轨",而是必须依据项目的环境、特点,选用和制定各类管理措施.     

铁路劳务派遣用工的法律风险探讨

在劳动用工多元化、市场化的今天,铁路劳动用工也在悄然发生着变化。从劳务派遣用工的岗位、用工比例、潜在的法律风险及应对措施等方面,对劳务派遣用工进行法律风险评估,并对劳务派遣单位在签订劳务派遣合同时应注意的法律问题进行探讨,达到用人单位和劳动者都能够增加法律防范意识,减少法律纠纷的目的。     

全国政协委员刘功臣：大力发展海员劳务外派

应大力发展并不断扩大海员外派劳务，为扩大就业发挥积极的作用。海员劳务既是海洋“蓝色产业”范畴，更是绿色产业，被誉为“无烟工业”，开发海员劳务产业是贯彻落实国家“走出去”战略的重要体现。我国劳动力资源丰富，