首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   870篇
  免费   10篇
公路运输   224篇
综合类   230篇
水路运输   192篇
铁路运输   190篇
综合运输   44篇
  2024年   1篇
  2023年   18篇
  2022年   12篇
  2021年   14篇
  2020年   17篇
  2019年   8篇
  2018年   2篇
  2017年   10篇
  2016年   4篇
  2015年   31篇
  2014年   59篇
  2013年   56篇
  2012年   80篇
  2011年   74篇
  2010年   64篇
  2009年   51篇
  2008年   72篇
  2007年   71篇
  2006年   68篇
  2005年   54篇
  2004年   36篇
  2003年   22篇
  2002年   19篇
  2001年   7篇
  2000年   11篇
  1999年   7篇
  1998年   3篇
  1997年   3篇
  1996年   1篇
  1995年   2篇
  1994年   1篇
  1992年   1篇
  1989年   1篇
排序方式: 共有880条查询结果,搜索用时 355 毫秒
801.
蒲仪 《铁道货运》2011,(8):1-4,54
分析铁路集装箱保价运输的现状,从激烈的市场竞争、货主参与积极性不高、保价费率机动灵活性不够、保价激励机制不完善、个别单位和职工的重视程度不够等方面,说明目前铁路集装箱保价运输所面临的困难。针对铁路集装箱保价运输面临的新机遇,提出加快铁路集装箱保价运输发展的对策:全方位、多角度地进行保价营销宣传;实施保价大客户战略;完善保价运输激励机制;坚持对职工进行责任教育;做好足额保价工作,重点抓高附加值货物保价;提高保价理赔服务质量;提高保价人员业务素质。  相似文献   
802.
吴晓念 《铁道货运》2011,29(5):87-90
从新技术应用、保价运输理赔有关规定、保价运输品牌、保价从业人员培训等方面,分析保价运输理赔的现状,认为保价运输理赔效率有待提高、规章制度相对滞后、新系统使用存在缺陷,提出加强保价运输理赔工作的建议:设立专门的保价运输理赔中心,提高服务质量和理赔效率;修改规章,细化标准,提高其可操作性;完善事故处理程序,实现真正意义上的网络查案、理赔。  相似文献   
803.
简述科技查新的定义和作用,详细说明铁路局科技查新的途径、服务平台的工作流程、科技查新依据和要点,指出目前科技查新工作中存在的问题和需要注意的方面。对于今后如何进一步加强查新工作,提出几点思考和建议。  相似文献   
804.
从战略的高度、多维度、全方位地对城市轨道交通预防、处置、控制与指挥突发案(事)件的理念、方法进行了前瞻性的研究。特别是以信息化推动城市轨道交通的安全防控和应急联动"一体化"的处置与指挥机制以及城市轨道交通突发案(事)件应急指挥等方面的创新研究,对当前预防、处置和控制城市轨道交通突发案(事)件具有现实的指导意义。  相似文献   
805.
通过公路建设前期规划、勘察设计、工程施工三个阶段对交通科技档案的阐述,对交通科技档案的质量保障提出一些思考建议。  相似文献   
806.
加强和完善会计监督职能,必须从加强法律学习、建立健全监督机制,加大单位负责人对会计监督责任,培养素质高、技术硬的会计人员等几个方面入手.  相似文献   
807.
提高毕业设计质量的若干思考   总被引:3,自引:0,他引:3  
本文简要介绍了教育部所属13所工科院校九八届机械类本科生毕业设计检查评审的情况,分析概括了我国高等院校本科毕业设计工作的现状,进而围绕提高毕业设计质量、培养创新人才这一课题,提出若干对策与思考  相似文献   
808.
2013年,随着铁道部政企分开,铁路疾病预防控制工作职能将进行相应调整,铁路疾病预防控制机构除继续承担国家法律、法规规定的疾病预防控制职责外,应更侧重于为铁路运输生产提供卫生保障和为本系统职工提供卫生技术服务。笔者根据多年从事铁路卫生管理工作的经验,就新形势下铁路疾病预防控制机构的定位、未来重点工作和如何加强机构建设等方面进行了探讨。  相似文献   
809.
谢峰 《上海铁道科技》2013,(4):115-116,139
从高铁运行过程中防灾系统所起的作用出发,通过分析日常系统运用中出现的问题,完善系统的运用,提高高铁行车安全.  相似文献   
810.
铁路建设和运营离不开科技的支撑,在企业经营管理中,科技干部是各项工作的推进者.铁路事业对年轻科技干部的需求呈一种刚性趋势,对年轻科技干部的选拔培养工作提出了更高要求.找出当前存在的症结,并从观念和机制角度对此项工作进行深刻的思考.  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号