区域物流系统成长水平测度模型研究

为测度区域物流系统成长水平,在将物流系统分为物流功能系统、物流网络系统、物流需求系统的基础上,构建了包括物流企业竞争力、货物周转量等13项指标构成的测度指标体系,并用熵权法确定了各评价指标的权重.采用综合指数评价法对区域物流成长水平进行评价,构建区域物流成长水平测算模型.通过计算序参量成长指数推算子系统成长指数,测度物流系统成长水平.模型应用于环渤海地区,其中山东的物流系统成长水平最高,成长水平最低的是河北省,原因在于其区域物流需求子系统得分较低.结果表明,模型能较为客观地测度区域物流系统成长水平,识别物流系统薄弱环节,为物流系统完善提供建议.     

卷首语

6月适逢两个节日：6月1日儿童节，6月15日父亲节。 儿童与父亲，前者蕴满着单纯、快乐和无忧无虑；后者则饱含着复杂、责任和百感交集。他们既是这世间最亲密的一种情感羁绊，又是一段男人成长历程的记录，将这番成长仔细咂摸一番，颇有几分欲语还休的味道。     

从宣传主题的变化见证道交法的成熟与完善

<正>10年间,道交法每个节点宣传主题的不同,不但见证了道交法的成长历程,也见证了道交法实施以来道路交通秩序从"乱"到"治"的过程。2004年5月1日以前,交通民警执法的法律依据是国务院1988年制订实施的《道路交通管理条例》。但随着经济社会的发展,这种局限性较大的行政条例已经越来越难以驾驭日渐复杂的道路交通形势。在此背景下,道交法于2004年5月1日颁布实施。     

隐形羽翼

中国汽车工业几经曲折,而又有着潜在的规律。它经历了从自力更生到打开国门,从寻找合资到民族自主品牌的逐渐成熟,从无到有、从小到大,从诞生、成长到成熟的螺旋式发展历程:1956年至1984年,中国汽车工业的自主造车阶段。这一时期,中国的轿车工业仅仅是昙花一现!并未因一汽东风、红旗,北京汽车研制的井冈山及上海生产的凤凰等多款轿车的盛装下线而呈现蓬勃迹象。是1978年,     

《世界海运》办刊随想

1997年，为了庆祝大连海事大学出版社建社10周年，海事大学出版社出版了名为《海事书香浓》的纪念文集。文集中，对《世界海运》的成长过程做了详细的阐述——     

城市交通的可持续发展

相对于世界上各大城市的常规性发展,中国城市的成长速度非常惊人.城市区域是人流和物流输送的主要区域.比如法国的城市就承担着40%的旅客运输量,同时排放出约53%的温室气体.     

日照港各级工会组织与人力资源部门联手构筑高技能人才成长高地和H型管理通道

日照港（集团）各级工会组织和人力资源部门，着眼于智力支持港口又好又快发展，坚持联手构筑高技能人才成长高地和H型管理通道，激励孙红燕等一批专业技术拔尖人才和优秀技术骨干脱颖而出，层出不穷。全港先后涌现出“日照市首席技师”7位、“日照市技术能手”26位、“日照市有突出贡献技师”8位和“山东省首席技师”5位、“山东省有突出贡献技师”1位、“山东省交通科技先进个人”1位，并分别受到省市有关部门的表彰和奖励。     

地下空间人流量监测及人员足迹仿真研究

根据地下空间的布局、业态、人流量对地下空间人员足迹进行专项研究与分析,基于视觉的人流量采集系统,对现场进行人流量数据采集和出入规律分析;结合空间布局及指标标识布置情况,采用疏散路径软件对人员足迹进行仿真模拟,为地下空间的业态布局及安全运营提供方案及管理依据。     

中国乘用车2006年中见底回升

对于任何行业，周期大致有两类：成长周期以及成熟周期。     

企业与员工共同成长——浅淡辽宁北四达集团员工激励机制与绩效管理体系

追求企业与员工的共同成长,这是一个双赢的目标.构建良好的企业文化,制定科学的绩效考评体系,可激发员工的工作热情.只有企业和员工共同努力,才能使员工的能力不断提升、智慧和创造性不断发挥,最终实现企业利润最大化.