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马志娟 《铁道物资科学管理》2002,20(4):35-35
目前,会计人员管理体制的问题已成为当前企业深化改革的矛盾焦点,这些矛盾集中表现为会计管理的宏观调控与企业主体地位之间的矛盾。这一矛盾的客观存在,导致了我国当前会计管理的宏观调控乏力和企业主体观念的错位,从根本上制约了我国会计工作质量的提高,降低了会计信息的使用价值,使会计管理与企业改革表现出明显的不适应,甚至背离。因此,有必要对会计委派制进行深刻的认识。1对委派会计主体的再认识会计委派制的主体在理论上尚未明确界定。目前的会计委派制试点,多由各地政府部门出面组织实施。企业的财务人员不再由管理当局委… 相似文献
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目前,会计人员管理体制的问题已成为当前企业深化改革的矛盾焦点,这些矛盾集中表现为会计管理的宏观调控与企业主体地位之间的矛盾.这一矛盾的客观存在,导致了我国当前会计管理的宏观调控乏力和企业主体观念的错位,从根本上制约了我国会计工作质量的提高,降低了会计信息的使用价值,使会计管理与企业改革表现出明显的不适应,甚至背离.因此,有必要对会计委派制进行深刻的认识. 相似文献
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