|
|||||
|
|
| 浅谈报业职业生涯规划的二元化管理 | |
| 引用本文： | 刘春晖.浅谈报业职业生涯规划的二元化管理[J].中国电动车,2006(6):121. |
| 作者姓名： | 刘春晖 |
| 作者单位： | 天津日报社人事处 |
| 摘 要： | 现代社会,人生的大多数时间是在职业生涯中度过的,职业生涯的成败对人的一生有着决定性的影响。一个企业能否赢得员工献身精神的一个关键因素在于其能否为自己的员工创造条件,使他们有机会获得一个有成就感和自我实现感的职业生涯。报业企业拥有众多各色从业人员,在竞争日益激烈,全行业呈现集团化、产业化的趋势下,有必要为员工加强有自身特色的职业生涯规划。一、职业生涯规划的内涵职业生涯规划是指通过对个人职业兴趣、职业价值观、个性、能力等综合因素的详细了解,以具体的方案对个人所适合的职业类别、工作环境等进行确定的一种职业指… |
| 本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录！ | |