加拿大企业的“全面赏酬”资源分配策略 |
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引用本文: | 君明.加拿大企业的“全面赏酬”资源分配策略[J].汽车工业研究,2002(2):32-34. |
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作者姓名: | 君明 |
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作者单位: | 盐城工商管理学院 |
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摘 要: | 最近,本人有幸参加了盐城市企业管理协会组织的第一期人力资源开发与管理培训班,赴加拿大多伦多大学和Seneea学院接受为期18天的培训,圆满地完成了CBE(以能力为基础的教育)、DACUM(职业模式分析)、HRM(人力资源管理)等3门……
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关 键 词: | 加拿大 资源分配策略 全面赏酬 企业 |
修稿时间: | 2001年11月7日 |
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