基于全自动运行线路需求的一专多能人才模式探讨 |
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引用本文: | 韦方政.基于全自动运行线路需求的一专多能人才模式探讨[J].铁道运营技术,2023(4):52-54. |
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作者姓名: | 韦方政 |
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作者单位: | 南宁轨道交通集团有限责任公司 |
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摘 要: | 南宁地铁5号线作为全广西首条按全自动运行标准建设的线路,因全自动运行线路不同于既有线的特殊性,用人需求方面也面临着既要广大职工队伍能够人尽其才、才尽其用、掌握多种专业技能,又要实现降本增效进而推动运营企业改革的难题。在此背景下,从“两融合”的角度,探讨了一种能满足上述用工需求的人才模式——车站多职能。车站多职能基于检修方向多工种融合而成,平时在各个站点进行故障值守,可以保证故障的快速响应,并且后续可以通过与客运方向的专业融合,兼具从“设备导向”拓展为“服务导向”的潜力,实现“一职多能,多岗融合”的效果,从而达到降本增效的目的。
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关 键 词: | 车站多职能 工种融合 专业融合 设备导向 服务导向 降本增效 |
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