紧贴实战抓训练 强化能力练保障——兰州军区联勤某分部大抓驾驶员队伍在职训练

联勤部队点多、面广、线长，单位驻地高度分散，驾驶员数量多、流动性大、成才周期长、人才保留难等特点一定程度上制约了运输保障能力建设。近年来，兰州军区联勤某分部坚持以建设保障打仗型后勤部队为目标，着眼把运输保障能力建设作为第一任务，立足现有条件，注重探索研究，大抓实战化训练，突出重点和难点课目，积极开展驾驶员在职训练。通过以运代训、野外驻训和战备拉动训练等一系列组训方式，全面锻炼和培养了驾驶员队伍，较好地解决了驾驶员在职训练难落实、专业技能难提高的问题，分部部队驾驶员队伍综合素质得到全面提高，形成了一支开得动、跑得快、供得上、防得住、打得赢的过硬驾驶员队伍。