面向场景任务型的海港引航员适任能力评估模式

对海港引航员的评估模式改革进行讨论,提出基于场景任务型的综合评估模式,以给定场景下的引航任务为主线、应试者的行为为观察考核内容、评估规范中的要素为考核标准,全面考核引航员的操作技能、应变能力、协调能力及心理素质;评估全过程使用英语进行交流,并引入面试考核环节,综合衡量应试者的个人业务素养。