广东省交协图转变 首次注入年轻血液 新设多个业务部门

进入新的一年．协会面临新的任务和要求，为使协会体制机制、组织架构、人员结构、协会功能、职责范围、服务能力和整体素质等适应当今市场经济、政府职能转变和加入世贸组织的需要，广东省交通运输协会从2005年1月起作了较大的调整．协会秘书长及部门负责人一改过去20年来由退休老同志担任的模式．而是转由大胆创新、思维活跃、协会工作经验丰富的年轻人担纲；协会的运作模式也由过去的退休老同志发挥余热型转变为老中青三结合、市场化服务型。