提高军队后勤经济方法管理效果的思考

我军十分重视经济方法在后勤管理中的运用,但在实际工作中容易产生偏差。偏差的产生受后勤管理主客体之间的利益差别、素质缺陷、管理环境和执行措施质量的影响。应采取明确经济方法的适用范围、提高执行措施的质量、优化经济方法执行机制、增强管理主体的自身素质等手段提高后勤经济方法管理效果。