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| 如何保持边海防部队驾驶员队伍相对稳定 | |
| 引用本文： | 崔德龙,赵勇,任延东.如何保持边海防部队驾驶员队伍相对稳定[J].汽车运用,2012(11):19-19. |
| 作者姓名： | 崔德龙 赵勇 任延东 |
| 作者单位： | [1]辽宁省军区供应处 [2]65743部队保障处 [3]锦州军分区 |
| 摘 要： | 一、当前边海防部队驾驶员队伍建设存在的主要问题(一)质量不能保持相对稳定。据调查,5年前某海防部队驾驶员队伍建设较好,绝大部分驾驶员技能过硬,可以独立执行任务。但从近年情况来,整体质量呈现逐年下滑趋势,驾驶技术比较过硬的驾驶员明显不足。某海防部队领导反映,当前想找几个放心的驾驶员去执行长途运输任务或者条件稍复杂的任务,很难找到理想人选。(二)结构不能保持相对稳定。一般情况,结构合理的驾驶员队伍,义务兵和初级士官是主体,中级士官和高级士官应有相当的数量。经对5个边海防部(分)队驾驶员情况摸底调查,普遍存在驾驶员结构不合理 |
| 关 键 词： | 驾驶员 海防部队 相对稳定 队伍建设 主要问题 不能保持 结构不合理 士官 技术比较 长途运输 |
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