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建立以岗位为主的基本工资制度的研讨
引用本文:邓大明.建立以岗位为主的基本工资制度的研讨[J].铁道运营技术,2004,10(1):41-43.
作者姓名:邓大明
作者单位:柳州铁路局劳动工资处,广西,柳州,545007
摘    要:阐述了建立以岗位为主的基本工资制度,对进一步深化铁路企业工资分配制度改革,充分调动广大职工的积极性,确保资产经营责任制各项工作任务的顺利完成都有着非常重要的意义。在对铁路企业现行工资分配制度存在的主要弊端进行分析后,按照建立以岗位为主的基本工资制度改革方向,提出了改革现行工资分配制度的基本思路、具体模式及方法步骤。

关 键 词:铁路企业  工资分配制度  制度改革  岗位工资  中国
文章编号:1006-8686(2004)01-0041-03

Probe into constituting basic wage system by taking post salary as dominant factor
DENG Da-ming.Probe into constituting basic wage system by taking post salary as dominant factor[J].Railway Operation Technology,2004,10(1):41-43.
Authors:DENG Da-ming
Abstract:
Keywords:
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