造船企业培训有效性探析 |
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引用本文: | 杨海荣,沙林,范继文.造船企业培训有效性探析[J].江苏船舶,2014(5). |
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作者姓名: | 杨海荣 沙林 范继文 |
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作者单位: | 江苏熔盛重工有限公司; |
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摘 要: | 人力资源是企业的第一资源,企业人力资源的素质高低,固然与员工进入企业前的基础素质密切相关,但企业生存、发展的最根本性因素是企业人力资源的后续培训开发。通过对当前企业在培训方面存在的普遍问题进行探讨分析,阐述了企业培训的意义,结合造船企业的特点提出企业培训有效性的基本思路,策划企业培训有效性的基本措施。
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关 键 词: | 企业管理 企业培训 培训体系 有效性 |
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