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| 信息资源视角下的人事档案工作探究 | |
| 作者姓名： | 周昌平 |
| 作者单位： | 盐城师范学院 |
| 摘 要： | 人事档案工作是一项政策性、机密性、专业性较强的工作,在单位组织人事工作中发挥着重要的作用,如职称、职务评审,工资改革、岗位设置等,但是令档案工作者尴尬的是人事档案工作在很多单位中一直处于可有可无或无人问津的境况。面对这样的困境,人事档案工作如何充分利用自身特点,重塑职业形象,获得社会各方面应有的尊重和认同, |
| 关 键 词： | 人事档案工作 信息资源 组织人事工作 档案工作者 职务评审 工资改革 岗位设置 自身特点 |
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