海尔的用人之道 |
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引用本文: | 王跃军.海尔的用人之道[J].重型汽车,2003(2):34-35. |
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作者姓名: | 王跃军 |
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作者单位: | |
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摘 要: | 目前从国内企业发展的情况看,能够持续17年保持超高速发展,使企业充满活力,并且敢于与洋人试比高的,当首推海尔了。对于海尔,近年来许多人都从不同的角度努力探究其活力资源。对此,笔者认为,由于人是企业的主体,只有全面深入地解析海尔的用人之道,才能真正找到问题的答案。
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关 键 词: | 海尔公司 人事管理 用人理念 市场负债机制 赛马竞争机制 沉浮升迁机制 |
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