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民营企业人力资源问题的分析
引用本文:孟涛.民营企业人力资源问题的分析[J].中国电动车,2006(7):166-167.
作者姓名:孟涛
作者单位:浙江工商大学 浙江杭州310018
摘    要:浙江民营企业在浙江经济中起着越来越大的经济效应,从无到有,从小到大,经历了一系列的蓬勃发展,至今已形成较大的市场规模和显著的经济效应,而然随着中国加如WTO,以及世界经济市场的一些变化,浙江民营企业面临着越来越多困境,民营企业要想在激烈地国际竞争中立于不败之地,就必须高度重视自身的人力资源状况。

关 键 词:民营企业  企业家素质  人力资源  管理机制
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