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基于SEM模型的轨道交通企业员工满意度评价 总被引:1,自引:0,他引:1
员工满意度的高低直接影响着企业经营活动的效率。本文首先介绍了结构方程模型(SEM模型)的基本原理,然后从轨道交通企业的特点出发,建立了轨道交通企业员工满意度评价的SEM模型及指标体系,最后以深圳地铁运营分公司员工满意度评价为例,对SEM模型进行了实证性研究。 相似文献
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轨道交通产业国际性盛会CRTS China中国国际轨道交通技术展览会将于11月18日-20日开幕,其前期最大规模配套活动——“2009轨道交通企业自主创新评价活动暨城市轨道交通国际峰会·中国2010”日前在上海国际会议中心隆重召开。本届峰会由鸿与智《RT轨道交通》杂志发起,并联合中国企业评价协会共同主办。 相似文献
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轨道交通作为城市交通系统中的重要组成部分,在城市的社会活动、经济活动中发挥着举足轻重的作用。以东京轨道交通系统为对象,分析其轨道交通系统的组成部分,阐述东京轨道交通网络的发展历程。并结合太原市实际情况,总结东京轨道交通发展特点和启示,希望对我国城市轨道交通系统的建设研究有所借鉴。 相似文献
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轨道交通运营效率的降低,造成了运营成本的持续增长。通过对现有运营成本的分析,结合企业实际情况,提出轨道交通运营企业降低运营成本的途径。 相似文献
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运用产业关联的基本理论,通过投入产出表的计算,对TOD模式下轨道交通产业与其他产业的直接关联系数、影响力系数及感应度系数进行分析,得出轨道交通产业的特点,同时对轨道交通产业与其他产业的技术经济联系进行分析,具有一定的参考价值。 相似文献
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《辽宁省交通高等专科学校学报》2015,(1):2+79
<正>2013年5月,为了加强轨道交通领域专业(群)建设,更好地服务轨道交通行业企业发展,满足经济社会发展需求,我校组建了轨道交通工程系。经过两年的努力,轨道交通工程系有了长足的发展,现已成为我校重点建设的教学系部之一。轨道交通工程系现有城市轨道交通运营管理、城市轨道交通控制(机电方向)、城市轨道交通控制(信号方向)三个专业,教职员工19人,其中专任教师16人,在校生309人。学校大力加强轨道交通工程系师资队伍建设,选调学校专业骨干教师,引进行业知名专家和企业精英,现已形成了一支年龄结构、职称结构、学缘结构、学历结构均较合理的 相似文献
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企业是经济活动的实体.企业的经济活动要投入一定的人力、物力资源,在各种资源中,人力资源是企业经济活动首要的、最宝贵的资源. 相似文献
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2012年8月1日起,‘RTTOP50’2012轨道交通创新力企业50强评选报名正式启动,引起轨道交通业界广泛关注,各大企业踊跃报名参选,再度掀起轨道交通行业年度热潮!轨道交通创新力企业50强评选榜单,是轨道交通行业唯一的创新指数榜,自2008年首次发榜,每年年初都评选出一批富有标杆意义的创新企业、创新人物、创新产品。 相似文献
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以多路径多交通运输方式网络为研究对象,从运输系统快捷、低能耗、可持续发展目标出发,提出了基于功效系数法的轨道交通票价优化调整多目标规划模型.该模型旨在减少经济圈内平均单次出行时间及能源消耗.案例分析表明,综合交通运输系统出行效率、出行低能耗、运营企业可持续发展的目标相互影响和制约.城际轨道交通票价的调整对经济圈内的交通结构有重要的影响,并且通过验证,城际轨道交通票价的降低有助于减少经济圈内系统平均出行时间及能源消耗的减少.在本文给出的案例中,若将经济圈内城际轨道交通票价降低7.5%,系统出行时间、能耗水平将分别下降7.8%、2.1%.决策部门可以通过制定合理的城际轨道交通票价,促进多运输方式间的客流转移,进而实现综合运输系统快捷、高效和可持续发展要求. 相似文献
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获奖感言
上海直真非常荣幸能够获得这个奖项,感谢「RTTOP50」组委会以及“2012轨道交通企业自主创新评价活动专家委员会”的专家们对上海直真的肯定。上海直真将再接再厉,坚持正直、诚信、务实、创新的公司价值观,为用户和合作伙伴持续提供优质的产品和服务。 相似文献
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