对内河航运企业“卖得出管得住”的探索

近年来，很多航运企业进行了产权制度改革，但部份企业在改制后由于管理不到位，导致改制并没有达到预期的效果，本文以江苏河海股份有限公司改制的成功验为前提，提出了一些对航运企业改制后管理方面的看法。     

国有企业改制单位档案的处置与管理

随着改革转制的不断深入和完善，许多国有企业都进行了主辅分离辅业改制工作，母体企业实现了资产关系、劳动关系和管理关系的退出，分离出去的改制单位组建为规范的独立法人单位。如何处置分离出去的改制单位的原有档案和管好今后产生的档案，是摆在企业档案部门面前急需解决的新课题。     

政策措施摘编（五十八）

国资委主任李荣融在“全国国有企业改制和产权转让工作会议”上指出，推进国有企业改革发展要重点作好五项工作。一是继续规范推进国有企业改制和国有产权转让，确保企业国有产权在场内进行规范交易，确保国有企业改制和国有产权转让的规范进行；二是加快推进国有大企业的改革。要加快推进股份制改革，大力发展国有资本、集体资本和非公有资本参股的混合所有制经济。     

国有中小型施工企业改革的思考

国有企业改革一直被作为整个经济改革的中心环节，多年来在曲折中前行，目前正在向纵深发展。据了解，到目前为止，大部分国有中小型企业进行了改革或改制，取得了积极的成果。但是，在改革中也出现了一些不良现象和深层次矛盾，诸如职工分流问题，下岗职工再就业问题，产权制度未建立问题，改制不够规范问题等，这意味着还有深化改革的重任。     

企业改制中档案处理工作的问题与对策分析

一、引言 党的十六大报告指出，国有企业的改革是我国经济体制改革的中心环节。按照党中央提出的“有进有退，有所为有所不为，抓大放中小”的指导方针，数以万计的国有企业通过兼并、破产、转制和资产重组等各种方式进行改革、改制，有力推动了国有资产的合理流动和重组，促进了国民经济的布局和结构不断优化，对我国社会主义市场经济体制的完善和发展发挥了积极作用。但是，由于不同企业的经济实力、管理水平和人员素质各不相同，在一些企业的改制工作中，不同程度地存在国有资产流失、侵犯职工权益等不正常现象。其中，改制单位的档案资料不能正常交接、安置，已经成为一个值得充分重视的问题。我们知道，档案资料是企业重要的无形资产，是企业生存和发展的重要条件，国有企业的档案属于国家所有，任何组织和个人都有责任保证国企档案的完整与安全。因此，在企业改制工作中千方百计做好档案资料的处理工作，应当是企业档案工作者的重要责任。     

内河航运企业改制与稳定工作思考

论述内河航运企业现状，提出改制与稳定工作看法。     

规范和加强集团化企业改制中的档案工作

集团化企业一般结构层次多，有核心层、紧密层、半紧密层，有合资公司、独资公司、参股公司等。其公司、子公司、事业单位、直属工厂、职能部门等组织结构和利益群体在改制中面广量大，因此，如何规范和加强改制过程中的档案工作。避免由于产权变动而造成企业档案的散失或损毁。保证企业档案的完整与安全，是值得我们高度重视的问题。首先。要     

企业改制中的档案信息管理

在建立社会主义市场经济的过程中，我国企业产权制度发生了深刻的变化，形成了多种所有制结构并存的格局。随着企业改制工作的深化，企业档案工作面临许多新情况、新问题，迫切需要加以解决。计划经济条件下产生的档案管理体制及其制度和工作方法，显然已不能适应企业改制的需要。这就要求我们转变传统的档案工作观念，积极探索市场经济条件下企业档案管理的新体制及运行方式，搞好企业档案工作的改革。     

铁路推动中国多式联运

随着原铁道部改制与大部制改革，铁路在中国多式联运领域将扮演越来越重要的角色。     

设备状态监测维修体制的应用构想

分析了南京港设备维修现状，介绍了设备状态监测与故障诊断技术，提出了改制后南京港状态监测维修体制的设想以及具体操作要求。