新时代加强高校组织员队伍建设发展的方法和路径研究

在全面从严治党的新形势下,为全面落实新时代党的建设总要求,坚持和加强党的全面领导,加强高校院(系)党组织建设和党员队伍建设,加强高校组织员队伍建设意义重大,高校组织员队伍是高校党务工作队伍的重要组成部分,是落实高校立德树人、高质量发展和全面从严治党的实践者、推动者。本文回顾了高校组织员制度的历史沿革,厘清了高校组织员的工作职责,深入剖析了高校组织员队伍建设存在的主要问题,并提出了新时代加强高校组织员队伍建设发展的方法和途径。     

高校共青团组织队伍建设问题及对策

高校共青团工作处于学生工作的第一线,是党组织在高等院校团结青年、引导青年的重要力量和重要渠道。高校共青团组织队伍建设在新的形势下,面临着许多新的问题,也提出了许多新的要求。因此,要搞好当下高校共青团组织队伍建设,就要做好共青团组织的相关理念、体制、团干部培养等方面的工作。     

高校辅导员队伍建设的现状及专业化发展路径探析

随着我国改革开放的深入和高校招生规模的扩大,高校辅导员的地位和作用日益重要。近些年来,高校辅导员队伍建设取得了很大的成就,但同时也存在着一些不容忽视的问题。本文在综合分析辅导员队伍建设现状的基础上,为如何进一步加强和改进辅导员队伍建设提出了一些有效的对策。     

切实加强高校马克思主义理论队伍建设——在部属高校马克思主义理论教育研讨会上的讲话

我们这次会议，主要是研究部属高校如何贯彻十三届四中全会精神，加强马克恩主义理论教育问题。昨天，郑光迪副部长在会上作了重要讲话。今天，我想就加强高校马克思主义理论队伍建设问题，作个发言，和同志们交换意见。     

借鉴发达国家经验建设专业化辅导员队伍的新探索

分析了我国高校专业化辅导员队伍建设中存在的问题及其原因,介绍了发达国家学生管理队伍建设的成功经验,提出了借鉴发达国家经验建设专业化辅导员队伍的新举措。     

浅议高校实验室建设

高校实验室建设与管理中存在的问题影响到实验室今后的建设与发展、人员的稳定、开出实验课的质量。解决这些问题的对策是提高实验室人、财、物的利用率，重视仪器维修，加强实验室队伍建设。     

新时代高校思政课教师队伍建设研究

在新时代背景下,高校思政课教师队伍建设主要是以教师为主进行的科研建设,高校思政课教师的素质对整个队伍的建设研究水平有着重要的影响,因此,建设高素质、高水平、专业化的高校思政课教师队伍是高校科研管理工作的必然要求,符合以人为本的科学发展观。文章对当前我国高校思政课教师队伍的建设情况和新时代高校思政课教师队伍应该具备的素质进行了分析,并提出了加强高校思政课教师队伍建设的相关建议。     

系党总支在高校改革中的政治核心作用

系党总支在高校改革中的政治核心作用，是通过参与学校改革与发展的实践、完成教学科研任务和培养人才来实现的。加强系领导班子建设以及党员队伍与教职工队伍建设是搞好高校改革的基础和保证。     

试论新时期高校党的建设

本从四个方面论述了新时期高校党建工作面临的新背景和新问题，并针对此提出了在新时期加强和改善高校党建工作必须抓好领导班子建设、加强德育工作、加强党务和政工队伍建设等重要环节。     

积极应对高校网络舆情,不断加强大学生思想政治教育

加强高校网络舆情信息的监控和管理,是加强大学生思想政治教育的重要途径。文章通过如何加强高校网络舆情管理主体建设、管理队伍建设和强化受体教育,积极探索网络舆情视阈下的大学生思想政治教育。     

高校大学生心理健康教育存在的误区及对策

本文从高校心理健康解决方案入手,对心理健康教育与德育的结合、加强心理健康教育课程建设、建设专业性的队伍、优化高校心理健康教育环境等问题进行了探讨,以求切实改进高校心理健康教育工作。     

关于改进高校辅导员考核工作的思考

改进高校辅导员考核工作对加强高校辅导员队伍建设具有重要意义。文中深入分析了当前高校辅导员考核工作主要存在问题和难点,并有针对性地提出了改进辅导员考核工作的思路与对策。     

高职院校辅导员队伍建设的现状分析

高职辅导员队伍是高职院校教师队伍的重要组成部分，具有教师和干部的双重身份。目前高职院校辅导员队伍建设取得了一定的成绩，但是在选聘、队伍结构、工作职责和队伍发展方面存在不少的问题。高职辅导员队伍建设要进一步完善选聘机制，提高队伍分类管理水平，提供专业化和职业化发展空间，保障辅导员队伍的可持续发展。     

提高地方高校学报质量的几点思考

地方高校学报大多办刊时间短,起步晚,学校的师资、科研力量较差,使得地方高校学报的质量普遍不高.认为提高地方高校学报的质量的对策是加强作者队伍建设;重视审稿队伍建设;抓好编辑队伍建设.     

刍议高校管理队伍建设的理念创新

本文从高等教育发展形势谈起,指出了新形势下高校管理队伍建设的重要性,着重对高校管理队伍建设的理念创新进行了阐述。     

以党建为核心加强队伍建设

加强高校党建工作,实现办学目标,应着重加强学校领导班子建设,提高领导班子的执政兴校能力;加强中层干部队伍建设,提高中层干部队伍的执行能力;加强教职工党员队伍建设,发挥广大党员在教书育人中的表率作用。本文重点阐述了加强队伍建设的必要性和具体措施。     

高校辅导员心理素养问题及对策探讨

文章就高校辅导员的心理健康问题及其对辅导员工作的影响进行了分析，试从明确职责、开展活动、建立保障机制、构建激励机制四个方面提出解决辅导员心理健康问题的对策，以提高辅导员的工作效率，促进辅导员队伍建设的良性发展。     

新形势下提升高校党政办公室工作水平初探

文章首先阐述了办公室在高校发展建设中的地位和作用,并从工作任务繁重、工作创新不够、人员专业化程度不高等方面指出了当前高校办公室存在的主要问题,从树立"以人为本"服务理念、打造专业化管理队伍、建立规范的管理制度、构建现代化管理平台等方面提出高校办公室的建设策略     

如何加强公路执法队伍思想建设

随着社会发展和时代的进步,当前公路执法队伍政治思想建设现状与打造服务型政府的要求之间还存在一定差距。在当前的形势下,进一步加强公路执法队伍政治思想建设具有十分重要的意义。通过分析公路执法队伍政治思想建设存在的问题及其原因,结合实际提出进一步加强公路执法队伍政治思想建设的主要措施。     

高校辅导员专业化研究之综述

高校辅导员专业化是高校辅导员队伍建设的必然趋势。文章运用文献资料法、统计分析法对近十年来高校辅导员专业化研究的理论成果进行全面梳理,分别从高校辅导员专业化的必然性研究、现状研究、建设路径研究中级取了高校辅导员专业化发展的意义、内涵、现状与对策。通过对高校辅导员专业化研究的综合述评,提出该研究中尚存的问题,给出建议,以期为研究高校辅导员专业化问题及高校辅导员的专业化建设提供借鉴。